裁员▲重启3.5万大裁员计划：中年人的乘风破浪裁员

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01 拟重启的3.5万大裁员计划

近期，因疫情对客户的经济状况造成影响，导致汇丰集团财务状况发生变化，汇丰股价一路下跌累计超36% ，市值蒸发超4500亿港元。

为应对全球经济的不景气，汇丰集团不得不“重启”先前搁置的裁员计划，同时冻结了几乎所有外部招聘。
此番举动预计公司员工总数将从23.5万锐减至20万，意味着全球15%的汇丰员工将丢掉饭碗。
无独有偶，知名的众筹平台Kickstarter自5月执行裁员方案，波及近半数员工。
姑且试问，疫情当下，如果失去了经济来源，慌不慌？
“全球或将有2500万人因疫情失业，超过全球金融危机时的2200万人。 ”国际劳工组织预测。
我国国家统计局数据显示， “3月全国城镇调查失业率为5.9% ， 31个大城市城镇调查失业率达到了5.7% 。 ”
除了疫情，可以助你失业一臂之力的还有新科技、AI智能、5G等等。
截至2019年底，国内男性驾驶人达2.98亿人女性驾驶人达1.37亿人，而5G时代自动驾驶技术的来临与普及，将有4.35亿人解放双手。（数据来源：搜狐网）
你以为机器只是聪明吗？不，它还比你热情。
甚至还不需要五险一金。
02 中年人的“风浪”对于中年人而言，可以与婚姻危机匹敌的当属失业危机了。
人至中年，发际线的迁徙且先放在一边，上有老下有小，失业也就意味着一个家庭失去了经济来源。而失业后想要再就业，首当其冲年龄就是个硬伤， “35岁以下” ，恍如一道鸿沟。
在职场上并不是所有的岗位都是越老越吃香，处处明码标价的年龄限制，让中年人跳槽的筹码与空间被无情地压榨，举步维艰。
从而导致很多中年人宁愿蝇营狗苟地紧握着手中的铁饭碗，也不愿意再轻易去做任何尝试与改变。
于是公司发生的任何事与我无关；只要不触及自身职责，宁愿在厕所蹲一下午也不愿随手把事儿解决；新员工的功效完全是用来指东喝西；为了接送孩子不得不迟到早退。
总之，破罐子破摔反正我就这样了。
当然，他们也曾辉煌过，谁还不是名校毕业，谁还没在大公司待过。