『人人都是产品经理』3个维度,提升设计的用户体验( 三 )



『人人都是产品经理』3个维度,提升设计的用户体验
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b.奖励
奖励是指用户在完成一些操作时给予奖励的设计 。 超出用户预期 , 带来愉悦 。
比如淘宝用户每次下单/参加活动获得淘气值 , 满1000可以购买88会员 , 原件888 。 比如QQ音乐的活动中心 , 用户每日签到累计可以获得会员体验奖励 , 更优质内容的声音享受激励 。

『人人都是产品经理』3个维度,提升设计的用户体验
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小结
用户体验设计最根本的就是以用户为中心进行设计 , 本文主要从有用性、易用性、满意度三个维度来把控用户体验设计 , 但是在日常工作中 , 因为产品业务的复杂程度 , 我们要因地制宜的进行设计 , 深入挖掘我们产品自己的体验设计特色 , 增加自己的设计市场竞争力 。
本文由 @阿韩设计 原创发布于人人都是产品经理 。 未经许可 , 禁止转载
题图来自Unsplash , 基于CC0协议


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