|年轻人以为正确的幼稚职场心理有哪些？
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1 ， 吃亏是福
这是咱们上一辈的长辈们最喜欢教育年轻一代人说的话 。 什么吃亏是福 ， 多做一点没坏事 ， 做的多了 ， 老板看见你这么勤奋努力 ， 就会心怀歉意然后给你升职加薪 。
纯粹放屁 ， 你真信还就真的亏了 。
我同学进入一家新公司 ， 被同事坑去做一个没有意义的事情 ， 他还为公司着想 ， 路上全程公交地铁 ， 顶着快40度的太阳在街上走 ， 还不拿小票报销 。
他原本以为老板会夸他 ， 没想到老板一顿臭骂 。 因为在老板的计算公式中 ， 他支付给你的工资一天就超过100 ， 你为了省打车费白白浪费半天时间 ， 就做了一件无关紧要的事 ， 对公司一点帮助都没有 。
2 ， 闷头干活 ， 是金子总会发光
这又是上一辈很喜欢传授的另一个“人生经验” ， 不要邀功 ， 是金子别人总会看到的 。
这简直可以列为职场毒鸡汤第二名 。 你的上司领导也有自己的工作 ， 你的老板更是要顾及整家公司这条大船 ， 谁闲着没事慢慢挖掘你的内在美呢？
你自己擅长什么 ， 会什么都不主动去汇报 ， 等领导分配工作的时候连你叫啥名都说不出来 ， 你说领导能把重要任务交给你吗？只能把烂摊子 ， 吃力不讨好的活分给低头做事的人 。
3 ， 过于强调对错
我们从小到大都被教育是非对错要分明 ， 殊不知成年人的世界只谈利益 ， 小孩子才纠结对错 。
昨天两部门还能为了抢项目吵得不可开交 ， 今天就能为了奖金提成一起向老板逼宫 。
很多人进入社会后觉得太残酷 ， 太冷漠 ， 就是没有认清这个社会 。
你站在高一点的位置看 ， 讲良心的老板企业都倒闭了 ， 谈理想能饱肚子吗？
【|年轻人以为正确的幼稚职场心理有哪些？】
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