领导干部利益冲突问题花样百出 公权不容私心杂念( 八 )

  “利益”的冲突 , 归根结底是公与私的冲突 。 是为民谋利还是与民争利?关键看有没有牢记初心使命 , 秉公用权 。

  为了从根源上防止领导干部利益冲突 , 广州市将防止领导干部利益冲突作为深入推进全面从严治党的一项重要内容 , 强化顶层设计 。 市委书记以身作则 , 带头履行第一责任人责任 , 亲自点题谋划 , 把防止利益冲突作为市委重点工作统一部署;结合“不忘初心、牢记使命”主题教育 , 举办警示大会暨党章党规党纪教育培训班 , 带头作动员、讲党课 , 引导领导干部明大德、守公德、严私德 , 筑起内心防火墙;严肃党内政治生活 , 以市委一号文件形式出台广州市党内政治生活三年行动计划 , 涵养风清气正良好政治生态 。

  从高处着眼 , 还要从实处着手 。 利益冲突的界定历来都是难点 。 为了把红线划得清清楚楚 , 广州市纪委监委系统梳理中央和省委有关法规文件 , 推动形成了实操性较强的《广州市防止领导干部利益冲突若干规定》 , 从廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家四个方面对领导干部存在的利益冲突具体情形提出了18条禁止性规定 。 “《若干规定》最大的难点在于把抽象的政策方针具体化了 , 将各种情况都想到 。 ”汪玉凯教授表示 , “广州这次探索如果成功 , 对全国将有示范意义 。 ”


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