做VR需要UI设计师具备哪些能力( 五 )
33,综合看上面,就会发现ui入行容易,vr入行很难。
34,从一个项目的配备设计师人数上来看,ui可能配1-3人,而vr配一个人专门做设计已经足够,其他时间他还得支援模型,动作,特效等。
35,ui的起薪由以前吹捧的8k回归到了理性的5k左右。vr的起薪至少可以达到8k,看能力,或许能更高。
36,看看脉脉上多少ui设计师,就知道前段时间感慨脉脉已经被ui设计师占领了。拉勾上的职位,也是ui设计师众多,当然像站酷招聘,属于更加垂直的领域,也是效果不错的平台。vr设计职位,在boss直聘上迅速的得到反馈和沟通交流。
37,ui学习的网站,视频,教程,满大街都是,自学途径广泛。vr自学的内容却少之又少,很难找到vr设计自学教程和内容。因为整个行业都没形成规模效应,谁有空来研究出教程,都在忙着出产品,拿投资,迅速占领市场,成为行业独角兽。
38,ui设计培训机构烂大街,是不争的事实,vr培训,至少现在我还没听到一个像样的,和上面一样的道理。如果你发现有做vr培训的,请仔细考察一下,这些培训机构的师资和背景,是否真有实力做这些内容。
39,ui外包接单,太多,太好接。vr想要个人接单,太难了,因为团队接单都非常非常难,因为做内容研发的单位少,很多钱都去烧硬件了。
40,个人要怎么玩?对ui而言,自己可以参加各种ui设计比赛,就不一一列举了。vr要玩起来,却可以从内容出发,玩全景图,玩全景视频,为后期做内容生产做准备,自己做优质内容,自己生产ip,是个人创业者或是爱好者在vr上的机会。
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