误区:强迫转型线上现阶段机构最大误区:因为恐惧

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误区:强迫转型线上现阶段机构最大误区:因为恐惧
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图片来源:图虫创意
* 来源:智来智库(zhilaizhiku) , 作者:初一
根据第三方平台数据及行业报告 , 自1月末至今 , 教培机构87%出现了生产经营困难 , 92%从寒假课程交付到春季课程交付转型线上;67%的机构是在第三方平台进行直播课 , 45%的机构与第三方进行课程合作 , 40%与第三方合作进行教学教研;疫情结束后 , 53%的机构会选择OMO的模式 。
【误区:强迫转型线上现阶段机构最大误区:因为恐惧 】从上述数据来看 , 大多数线下教培机构都觉得 , 转型线上是大势所趋并且迫在眉睫 。
真的是这样吗?未必!
在线教育与在线服务的确有自己的优势

  1. 大数据留存 。 教学服务、客户服务线上化之后 , 我们会发现数据留存变得更加容易 。 管理者可以轻易地监控老师的教学内容、教学流程、服务流程、客户和用户信息留存 。
  2. 时间空间界限被打破 。 通过在线手段 , 可以随时随地与用户、客户形成连接 。 客户跟踪和产品交付变得更容易 。
  3. 产品层级、服务手段、营销手段更加丰富 。
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但是 , 同样有弊端 。
  1. 成本过高 。 获客成本上 , k12班课线下获客成本在200-600元之间 , 由于资本的推手作用 , 线上机构去年平均在8k-1w元之间 , 高峰甚至突破1w 。
  2. 续班率低 。 智来服务的龙头地方机构 , 续班率通常能达到80%以上 。 而在线机构 , 50%已经是一个不错的成绩 。
  3. 消费者满意度低 。 这也是续班率低的原因之一 , 线上交付虽然更容易 , 但是与用户之间的情感连接、课堂环境、互动体验、课堂管理等等与线下相比 , 都差了很多 。 尤其是 , 机构本身并不擅长线上 , 平移产品只会是以己之弱 , 攻敌之坚 。
线下教培机构想要线上化转型 , 不是一件一蹴而就的事情 。 这次全民线上化 , 是一个契机 , 也仅仅是一个契机 。
对准备好的企业 , 是一个自上而下管理意识同频的契机 , 老师不再抵触网课 , 市场开始加大互联网投放 。 但是对于仓促应对的机构来说 , 盲目线上化 , 契机随时可能变成危机 。
选择适合自己的模式 , 比随大流更重要 。
今年赴港上市第一股大山外语 , 从14年开始筹备线上转型 , 前后投入7千多万的研发成本 , 开发出来教学内容标准化 , 教学流程可视化的学习吧平台 , 至今才跑通符合企业特质的OMO模型 。 而在这套模型背后的 , 是二十几年成熟的师训体系 , 河南省第一的营销能力以及河南地方龙头的品牌影响力 。
想必大多数线下教培机构 , 是没有这个投入能力和品牌积淀的 。
那么线上化还要做吗?要做!
绝大多数机构已经选择了第三方的服务平台 , 而在平台背后还有一组数据:线上化后 , 5成以上机构课消不足50% , 甚至其中很多都采取了线下线上课消比1:2之类的方案 。
这说明 , 其中的绝大部分在选择平台之前并没有经过反复的思考与论证 , 自身的线上基因是什么?
对线下教培机构来说 , 线上手段应该是赋能而不是负担 。 所以 , 线下的基础基因决定了线上手段如何执行 。 比如重点通过在线测评收集学情数据 , 提高教学服务质量 , 还是优化客户服务环节与内容 , 增加满意度 。
第三方服务平台 , 只是工具 , 并不能弥补机构原本的管理缺失 。 妄想通过几个工具就一口吃成个胖子 , 结果往往是上下不同频 , 计划与执行不一致 。


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