工伤该找哪个部门
员工在工作时间或是因为工作而受伤的，一般都属于工伤 。发生了工伤要做工伤鉴定，鉴定的等级根据严重程度分为一到十级 ， 要根据等级进行赔偿 。向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请 。
法律依据：《工伤认定办法》第四条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 。
认定工伤找哪个部门申请工伤认定部门为以下：
1、劳动保障行政部门 。具体的说，应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请 。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任 。用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论；
2、依规定应向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出 。职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼 。
工伤申报认定的程序如下：
1、用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的 ， 工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内 ， 可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；
2、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业?。?所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内 ， 向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；
3、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位 。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避；
4、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助 。
综上所述，工伤认定是非常重要的，关系到受伤的劳动者能不能获得工伤保险的赔付，依据我国工伤保险条例的规定，申请工伤认定后，应由专门的部门进行工伤认定 。
【法律依据】：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的 ， 应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 。
工伤申请去哪个部门认定法律主观：
报工伤需要去社会保险行政部门 。按照相关的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业?。??诘ノ挥Φ弊允鹿噬撕Ψ⑸??栈蛘弑徽锒稀⒓?ㄎ?耙挡≈?掌?0日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 。
法律客观：
《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料 。
申请工伤认定需要准备什么材料申请工伤认定是去什么部门 当地人社局申请工伤认定 。
工伤保险条例
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书） 。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况 。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料 。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理 。
推荐阅读
- 湖北湖南的湖是指哪个湖
- zyl是哪个男明星缩写
- 吐蕃被哪个朝代灭亡的
- 一起来捉妖初始选哪个，一起来捉妖练什么比较好
- 昆明哪个运营商的信号好，什么是虚拟运营商手机号码
- 抖音是哪个公司的腾讯的，抖音属于哪个公司 抖音是哪个公司的
- 老粗布床单和纯棉哪个好 老粗布床单和纯棉床单哪个好怎么辨别
- 南阳是哪个省份，南阳在哪里省份哪个市
- 信都属于哪个市，信都区是哪个省哪个市的
- 鸭蛋和鸡蛋哪个营养价值高