直系三代亲属血脉不能应聘，多地烟草局发招聘新规，网友拍手叫好大学生

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在很多人眼中，体制内的工作都是非常吃香的，也是被更多人争相追捧的。这主要原因还跟体制内的工作性质有关，它被很多人认为是铁饭碗工作。

而现在很多大学生一毕业也都直奔体制内，希望自己也能捧上稳定的铁饭碗，将来不用再为工作发愁，也能有个稳定靠谱的事业发展。

但大家也都清楚体制内工作有多难考，像同学们都争相报考的公务员虽然门槛限制不是特别高，但报考的特别多，学生们竞争压力很大，上岸难度更大。
再有一些其他的铁饭碗工作，像国家电网、中国烟草这类的，更被认为成是一种很难进得去的单位，因为在很多人眼里看来这好像被发展成了一种“家族世袭制”的岗位。

有时候，就算同学们的能力成绩都不差，但是没有人脉没有家庭背景的也很难进得去，而且他们都是内部招聘，一些外人根本连看到的机会都没有。
这也让不少人觉得不公平，难道这些铁饭碗就只有有资历背景的才能去吗？普通学生毕业以后连一点机会都没有？

可最近这种“世袭制”传出被打破的消息，网友听了纷纷拍手叫好就在前不久，山东烟草专卖局发布了一条关于2023年高招毕业生招聘的通知，通知里有一点特别吸引大家的关注，就是明确表示“直系三代血脉不得应聘” 。
大家觉得这就是打破“世袭制”的一种方式，只有这样才能让更多的人有机会进入到这种体制内，拥有一定的公平竞争权利，也纷纷被大家认可和叫好。

尤其是刚毕业的大学生们，更是高兴不已，这似乎也说明他们的机会来了，这个时候正是改变普通人命运的好时机。
而这一消息不仅在山东烟草局招聘中出现，在全国多地的烟草局招聘中都有出现、江西、山西等地都被发现有类似的要求被提出。
大学生们听到这个消息后都纷纷感到高兴，这样的情况下，同学们就能有更多的机会，也更有可能被心仪的铁饭碗工作录取了。

为啥大学毕业生都看好铁饭碗工作，铁饭碗工作到底好在哪了？现在的大学生们真的追求安稳的越来越多了，按道理来讲，年轻学生们都更喜欢新鲜刺激的工作，可现如今为什么大学生都纷纷选择体制内，而不是其他高薪工作了呢？
这主要还跟现在的就业大环境有关，虽然年轻学生比较喜欢刺激的东西，但他们也都不傻，知道什么是对自己有益的事情，知道怎么能更好的为自己铺路。

而现在的就业情况本来就很严峻，学生毕业竞争压力很大，而且有一些工作还容易朝不保夕，可体制内工作就不一样了，体制内向来被看做是最稳定的工作。
【直系三代亲属血脉不能应聘，多地烟草局发招聘新规，网友拍手叫好】而且体制内工作的社会地位极高，很多学生父母长辈都极其认可体制内工作，对在体制内工作的人也会高看一眼，所以体制内的人无论是生活还是择偶方面，优势都更大一些。
铁饭碗工作的最大特点就是稳定且福利待遇优厚，就算他们的工资并不算是太高，但福利方面也是很多私企单位所无法比拟的，更何况有些铁饭碗的工资也很高。

种种情况下也就导致了报考铁饭碗的同学越来越多，毕竟谁都不傻，能在条件允许的情况下找到一份更好的工作，对以后都大有好处。
所以那么多毕业生才会选择这份看着体面，薪资待遇又好的铁饭碗，能顺利上岸的话日后发展就都不用愁了。

烟草公司的制度打破，从一定程度上也更促进了学生的选择以前大家对于一些体制内工作的应聘方式就颇有微词，虽然人家的招聘或许没有什么内幕，但总也会让人觉得有些不公平现象存在。
可如今这么多的地方都出台了新规，这也很大程度上更加影响了报考的公平性，给了更多同学报考信心，也更能促进学生报考体制内铁饭碗。