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西安|《狂飙》大结局：需要看透的3个真相

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西安|《狂飙》大结局：需要看透的3个真相

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西安|《狂飙》大结局：需要看透的3个真相

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打工人升职道路一路“狂飙”之际 ， 最应该知道的三个真相
2023的春节期间 ， 央视开年大戏《狂飙》刷爆全网 ， 如今终于迎来大结局 。 从年夜饭当晚开始 ， 《狂飙》几乎统一了不同年龄层的口碑 ， 终结了遥控器的争夺 ， 如它的名字一样 ， 评分高开疯走 ， 一路狂飙 。 剧情不局限于主旋律的脸谱化人设 ， 让善与恶在明暗中交织、在对峙中浮沉 。 无论是人性的复杂 ， 还是世事的变化 ， 都应了那句话：
人生不是非黑即白 ， 大多数人都带点灰色 。
而剧中暗藏的3个真相 ， 将现实剖析的淋漓尽致 ， 更是职场人需要看透的3个真相 。



1、关于环境：经营好自己的环境 ， 很重要
【西安|《狂飙》大结局：需要看透的3个真相】古话讲 ， 近朱者赤近墨者黑 。 以及孟母三迁的故事 ， 都告诉我们：很多时候 ， 你所在的环境 ， 很大程度上影响着你的人生走向 。
剧情回顾：老默坐牢时 ， 安欣劝他好好改造 ， 好好做人 ， 他出狱后也一直记得安欣的恩情 ， 特意给安欣捎去话：“我改好了” 。
他本想从头开始本分过日子 ， 可却因为遇到了高启强 ， 一次次被利用 ， 最终成为了杀手 ， 最后毁了自己的一生 。
所以说 ， 环境的好坏 ， 真的很重要 。
打工人是职场管理的一个很大的分支领域 ， 有很多的特殊性 ， 比如综合性强 ， 需要整合的资源种类多 ， 也许一个微不足道的环节的小失误 ， 都可能带来严重的后果 。 然而 ， 打工人往往在环境中缺乏足够的权威 ， 如果打工人把希望寄托在企业的规模大小、流程、运转机制、文化契合等方面的提升 ， 那只能是一次次的感受失望了 。
有效的方法之一 ， 应该是经营好自己的环境 ， 以此来弥补流程、机制以及文化等方面的不足 。
对打工人来说 ， 他周围的环境就是那些能够驱动项目的要素：结果、工具和人际关系 。
NO.1结果：即项目最终的交付成果 ， 这是打工人永恒的关注点 ， 再进一步讲 ， 交付的成果是要干系人满意 ， 不只是一两个的问题 ， 而是几个具有某些共同特征的群体 ， 他们也是工作存在并发展的根本价值所在 。
NO.2工具：包括软硬两种类型 ， 软的工具包括工作管理流程和方法 ， 硬的工具包括辅助工作流程的软件系统 ， 辅助生产制造的实验室设备等 ， 一个优秀的打工人必须搞懂企业与其流程的内在联系 ， 如果生搬硬套流程 ， 或者随波逐流的被动跟随已有流程 ， 都不是可持续长久的做法 。
NO.3人际关系：是职场的根本所在 ， 在中国的文化环境内 ， 管理的倾向、伦理性非常明显 ， 对他人的感觉、评价等 ， 往往会深度影响人们的行为 。 如果打工人没有足够的领导魅力 ， 那制定出的流程或机制后 ， 得到的反馈一定会产生变形 。
职场人要想经营好自己的环境 ， 那就需要不断努力学习知识、积累经验 ， 让自己能够：
坚持以合作、说服和咨询等方式影响他人；
站在他人角度思考问题；
以恰当的方式做出回应；
自信地激励、协调合作伙伴 。



2、关于止损：既入穷巷 ， 及时掉头
曾在网上看到一则报道：一个搞经侦的民警说 ， 很多误入传销组织的人 ， 其实没多久就知道这是骗局了 ， 但他们之所以还陷在里面 ， 就是因为不甘心 ， 不甘心自己投了这么多钱、时间、精力 ， 结果什么都得不到 ， 所以要想尽办法来将损失补起来 。
著名的心理学教授亚科斯曾说说 ， 我们人生中90%的不幸 ， 都是因为不甘心引起的 。
杨建在逃亡之前 ， 明明有自首的机会 ， 可他却在马涛的怂恿下带上枪支 ， 彻底走上绝路 。
可以这么说 ， 及时止损是项目经理甚至是人生中的必备技能 ， 懂得及时止损的人 ， 才是真正的智者 。
劝说自己及时止损的最好方法是首先清楚凡事有输有赢 ， 然后设立一个临界点 。
这个临界点 ， 左边是所能接受的损失位置 ， 右边是绝对不能去触碰的 。 比如做一个项目 ， 烧多少钱之后就不能再坚持做下去了 ， 这个指标就是一个止损点 。
设立止损点 ， 可能会让你错失翻盘的机会 ， 但这种概率比较小 ， 大概率上更可能让你不至于陷入无法挽回的地步 。


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