拒绝领导安排不愿做工作,领导安排的职位不想做怎么拒绝-
既然领导安排了你,你就要做好,毕竟,你也没有别的选择;有可能这只是领导对你工作能力的考查,要知道,没有人会把重要的工作直接交给没有经验或者不信任的人 。
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〔概述〕
1.谁想多做事?
在职场环境中没人想多做事,但很多时候,我们却没法拒绝,毕竟是领导安排的 。有些人可能会说了,适当的拒绝一下 。但要知道这处理方式毕竟不是长久之计,一次两次可以,次数多了,领导就会怀疑你这个人有问题了 。
2.谁能做这事?
有些事情可能很多人都会做,但领导偏偏安排给你,那就是他对你放心,觉得你做应该不会出什么差错,毕竟出了差错,也会给他带来一定的麻烦 。没有哪个做领导的希望自己被这些小事烦恼的 。
当然了,也会出现领导故意整员工的这种情况,如果遇到这样的情况,我觉得你的这份工作可能已经没多大前途了,是去是留,心里应该也要有个底 。
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3.理想的领导状态是什么?
做领导的都希望自己每天开开心心的,要处理的事,手下已经做的井井有条,不需要自己太多的关注 。领导的职责就是带领大家走向美好的未来 。对于工作的态度就是不断的放权,让大家参与更多的工作,这样对他,对你都有好处 。
4.任何事情都有两面性
每次领导布置的额外任务你都能很好的完成,就算没有功劳也有苦劳,时间长了也会拉进你跟他的关系 。说实话领导也会记在心里的,毕竟哪个做领导的会讨厌听话而又认真干活的 。因此,每当有什么福利,或者奖励的时候,他也会第一时间想到你,毕竟此时此刻你已经是他的亲信了 。
反之,你一而再,再而三的推脱,你让他不开心,人家也不会太关照你,这有可能会体现在个人的奖金,涨工资等上面 。
5.端正心态,努力工作
出来工作,每个人都是充满美好的未来的 。端正心态,努力工作 。既然领导觉得用你很顺手,你就坦然接受,毕竟领导的一言一行,还是能决定你的工资乃至你的未来的 。
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〔总结〕
服从领导安排,服从领导分配,这是最基本的职业道德 。如果说,你的付出得到了回报的话,还请继续 。一旦你的付出,换来的只是他人的嫁衣,那只好拒绝,这时候是该好好想想自己的未来了 。
在单位,被领导安排去做一份谁也不想干的工作时该怎么办?
我曾经也遇到过这种事情,我的做法是迎难而上,后来的升职、加薪也随之接踵而至 。
很多事情,我觉得没有人愿意做,并不代表事情就难做,可能因为事情结果和自身利益不大,或者说嫌麻烦 。这个都可以理解,毕竟人各有志 。因为你们单位的情况我不了解,也不了解你们领导的情况,所以我给你的建议相对中立,你可以参考下:
1.选择拒绝:
这个看你个人,拒绝的结果就是该干嘛干嘛,毕竟选择拒绝的不止你一人,选择“同流合污”至少可以“明哲保身” 。
既然认为坏的事情不愿意做,那么好的事情自然也不会光顾你 。
记住一句话:“阴在阳之内,不在阳之对” 。
2.选择接受:
别人不愿意做的事情,而你做了,这就是机会,有人经常抱怨老天不公、社会不公、单位不公,也正是这些“不公平”才造成了“公平”,是好是坏,需自己把握 。
我想你领导安排的工作,不至于像《把信交给加西亚》中的罗文军人接受的任务那么艰巨 。
《士兵突击》是我最喜欢的一部电视剧,“傻根”许三多最终活成了高副营长心目中向往的参天大树 。
3.选择和拒绝,孰对孰错,自在人心 。
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