|职场发展要做到三好:学习、工作、生活。
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在领导心中什么样的人会受领导赏识 , 很多职场人都会在面对领导的时候 , 向着领导说话 。 但是 , 有的人想当然的就会以为 , 领导觉得自己懂得多 , 更高明 , 就会从你这里拿到更多的利益 。 在公司中 , 想要被领导发现 , 那就要了解他们喜欢什么 , 讨厌什么 , 这样才能在和领导的聊天中游刃有余 , 甚至一句话说他们想说的 , 在他们想当然就得到领导更多的提拔 。 1.不会主动汇报工作领导会把自己安排给工作的情况 , 公公布布都写好了 , 而这些工作不是不会做 , 而是不会向领导汇报 。 领导一眼就能看出来 , 你在偷懒 , 想要偷懒 , 领导会不让你继续工作吗?你如果不汇报工作 , 做事不够认真 , 怎么会得到领导的帮助呢?不要以为不求回报 , 领导会感激你 。
2.有自己的主张和想法领导的职权是很大 , 职位上没有的权利 , 你有 , 即便是不公开 , 不明示 , 领导也会提拔你 。 领导交给你的事情 , 不要以为可以让领导一个人来做 , 因为领导的职责是更大的 , 他们可以自己来做 , 但是要让领导觉得你有主张 , 能让领导安排更多 , 更高明的事情 。 你要让领导看到你的主见 , 你也要让领导提拔你来改变你的主意 。 3.有自己的主见 , 不要被带偏工作做好了 , 领导批评你;工作做错了 , 领导批评你 。 每个人都会这样 , 并且很正常的 , 因为不是所有的工作都是你做 , 工作都是领导做 。
只有自己有主见 , 工作不被带偏 , 才能让领导看到你的能力和创造力 。 4.有自己的判断能力工作出了问题 , 领导说没有责任 , 这时候 , 千万别被领导所利用 , 他们觉得这么做就是安排的正确 , 只不过没有想到你 , 所以提前把一切都交给你去承担 。 所以 , 有自己的判断能力 , 你的能力比他们强 , 领导也会给你更多的信任 。 领导喜欢听信领导 , 而又有自己想法、判断能力的人 。 想要获得更多的提拔 , 就要去主动和领导讨论工作 , 从领导那里获得信息 , 主动汇报工作情况 , 主动向领导讲话 , 一句话引导领导让领导提拔你 。 【|职场发展要做到三好:学习、工作、生活。】职场发展要做到三好:学习、工作、生活 。 在学习上 , 要勤奋、钻研 。 在工作上 , 要坚持、勤奋 。 在生活上 , 要自理、自律 。 1、勤奋——不要混日子 , 要积极提升自我 。 混日子的人 , 日子就会过得非常舒服 , 有足够的时间让自己消磨 , 在生活的舒适区度过一生 , 没有提升自我的动力 , 也许会混得很滋润 , 但是这样的生活 , 一眼望到头 。 所以 , 职场人要勤奋起来 , 不要在混日子了 。 2、工作——要积极向上 , 不要在混日子 。 混日子的人不想学习 , 心思散漫 , 很难获得什么进步 。 积极向上的人 , 会想尽各种方法 , 争取和更优秀的人在一次竞技中一决高下 , 在比赛中不断成长 。
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