求职者在更换新工作的时候 ， 薪资往往是一个比较敏感的部分 ， 更换新工作必定是想要拿到更高的待遇 ， 但不少企业HR都会根据求职者过往的薪资水平来衡量其入职后的薪资待遇 。 所以 ， 不少求职者会考虑在简历中提升一下自己过往的工资水平 。 那么 ， 背调可以查到工资吗？会不会对求职有影响呢？
1. 背调时会涉及到求职者的薪资范畴 。
【招聘|公司背调可以查到工资吗？】企业在对候选人进行背调时 ， 的确会涉及到薪资范畴的部分 ， 但由于存在隐私部分的原因 ， 所以不论是企业HR还是第三方背调机构 ， 都只能了解到一个大概的薪资范畴 ， 而这个薪资范畴一般是从前企业HR那里得到的 。 比如 ， 5000到65000之间这样一个大致的范围 ， 如果和求职者提供的薪资范围差距较大 ， 那么就属于背调时存在薪资造假的问题 。
2. 个别企业会要求求职者自主提供银行流水 。
但是 ， 也有个别企业在薪资范畴这个部分会要求候选人自证 ， 也就是要求候选人自己提供三个月或者是半年的银行流水 。 不过多数企业都不会有这样太过严格的要求 。 所以 ， 在薪资这个问题方面 ， 背调时是一定会涉及到的 ， 只是方式不同 ， 深度不同而已 。
背调可以查到工资吗 ， 对背调机构来讲 ， 不会自己去查候选人的精准收入 ， 但大致的薪资待遇范围是一定会去了解的 。 所以如果求职者想要在简历中对薪资待遇进行放水描述 ， 是需要注意的 。
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