「半月谈」基层干部两难：上级对错都要执行左右都得进＂坑＂：上级对错都要执行

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　　在基层采访时，有干部向半月谈采访人员坦言：有时领导的要求、指示“踩红线”“打擦边球” ，甚至明显违纪违法，作为下属明知是“坑” ，迫于种种原因却不得不执行。 “执行吧，违纪违法，哪天查出来了，肯定要问责；不执行吧，提要求的是领导，你还想不想在单位混？左右都是‘坑’ ，这种情况很普遍。 ”中部省份某乡镇干部说。

　　　“领导指示无论对错都执行”

　　中部某省会城市一纪检干部接受采访时谈到某80后干部的尴尬遭遇——提拔公示期间被举报了。

　　这名80后干部原本在某市直部门担任办公室主任，组织准备提拔他为单位副职。但在任前公示期间，他被人举报违规接待，违反“八项规定”精神。

　　纪委介入调查发现，举报事项基本属实。不过，这名80后干部并没有主观故意，违规接待、套用公款都是单位主要领导指示的。上述纪检干部说，他是单位办公室主任，肯定知道这么做不对，但是他还是按照领导要求做了。

　　每年秋季开学前夕，中部某县教育局长就会关机“玩消失” 。

　　“年龄不够的、择校的、转学的、换班的，托关系的人实在太多了，我根本应付不过来。 ”这名教育局长说。

　　但这位教育局长坦承，如果“关系硬” ，有县级以上领导“打招呼” ，尤其是书记县长“发了话” ，即使明知不符合规定、对其他学生不公平，他也不得不想办法“搞定” 。

　　东部某省一些乡镇干部反映， “领导指示无论对错都执行”的情况在基层比较常见，不少干部都会遇到类似情况：领导交代的任务，不办不行，办了又违法，进退两难。

　　“违法征地，未批先建，突破规划，公款送礼，超标准接待……这些基层多有发生的违规违纪现象，大多决策是领导，执行是下属，下属背着领导乱来的情况比较少见。 ”中部某省巡视办一位常年参与巡视的处级干部说。

　　执行错误命令容易进“坑”

　　半月谈采访人员在南方某县采访了解到，一返乡老板在某乡镇风景区内建起大型违建，被群众举报后，这个乡镇的国土、规划等站办所负责人被问责。

　　“没办任何手续，规模搞得那么大，一直不管不查，哪里是这些站办所负责人能决定的？如果县领导、乡镇主要领导不发话，这处违建根本起不来。被举报了，就找些下属来‘背锅’ 。 ”当地一名干部对半月谈采访人员说。