「养老金」养老保险15年跟19年有什么区别吗?会不会五年一档?
小编提示您本文标题是: 「养老金」养老保险15年跟19年有什么区别吗?会不会五年一档? 。 养老|区别|养老金|缴费|缴费基数|年限|养老保险 。
有人说养老保险五年一档 , 缴费15年跟缴费19年没有多少差别 , 是真的吗?
大家非常在意我们的养老保险待遇 , 毕竟这是大多数人人生最大的一笔投资 。
养老保险的缴费原则养老保险缴费钱数=缴费基数×缴费比例 。
像灵活就业人员要按照缴费基数的20%缴纳养老保险 , 缴费基数原则上应根据自己的收入确定的 。 相信很少有人能够持之以恒的 , 每月拿出20%的收入用作养老储蓄吧?
企业缴纳养老保险 , 是本人承担8% , 用人单位承担16% , 所以个人负担大大降低了 , 在企业参保个人负担轻 。
如果说每月拿出20%的收入缴纳养老保险 , 多缴费和少缴费待遇一样 , 这就不公平了 , 没人会那么傻 , 因此养老保险缴费就决定了我们的养老金待遇就是多缴多得、长缴多得 。
养老保险的待遇目前 , 我们缴纳养老保险 , 办理退休后的养老金待遇 , 主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成 。 这两部分的养老金计算公式是全国统一的 , 唯一的不同是跟当地的社会平均工资相挂钩 。 基本养老金计算方法如下图:
▲▲ 「养老金」养老保险15年跟19年有什么区别吗?会不会五年一档?▲▲
通过分析基础养老金和个人账户养老金的计算公式 , 我们可以看到:
养老保险缴费基数和缴费年限都非常重要 , 当然缴费年限更重要一些 。
(1)基础养老金 , 按照60%档次缴费 , 每年可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资 。 如果按照300%档次缴费 , 每年可以领取2%的退休上年度社会平均工资 。 60%档次缴费的钱数只有300%档次的1/5 , 如果不考虑工资变化 , 60%基数缴费5年才相当于300%继续缴费一年的费用 。 但是产生的基础养老金却高达4% , 超过2%一倍 。
(2)个人账户养老金 , 个人账户余额是按照缴费基数的8%划入的 , 然后每年会计发记账利息 。 这种情况下就会严格按照缴费基数和缴费年限生成养老金待遇了 。 比如如果没有记账利息 , 按照60%档次缴费形成的个人账户余额确实只有300%档次缴费的1/5 , 未来养老金的待遇也只有1/5 。 60%档次缴费5年 , 只相当于300%档次缴费一年的个人账户养老金 。 所以 , 看个人账户养老金还是缴费基数越高越好 。
养老金差距:如果我们按照60%基数缴费 , 缴费15年和缴费19年 , 基础养老金待遇分别是12%和15.2%的退休上年度社会平均工资 , 明显是缴费年限越长越好 。
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