小树丫@面对难得的升迁机会，以及无人照管的宝宝，作为妈妈该如何抉择？
妈妈夏倩最近遇到了一件既糟心又纠结的抉择——要不要辞职做全职妈妈 。 母亲的境况是：夏倩的婆婆不愿意离开老家来城里带孩子；妈妈因为要赡养奶奶也不能过来帮忙 。
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【小树丫@面对难得的升迁机会，以及无人照管的宝宝，作为妈妈该如何抉择？】另外夏倩的老公正在创业期 ， 收入并不稳定 ， 但表示希望她辞职全职带娃 。 可夏倩所在的公司正要给她一个有助于升迁的调动机会 ， 而且目前家里也需要她的这份稳定收入 ， 所以不知道该如何是好了 。
当然 ， 夏倩目前的情况也是不少新晋妈妈遇到的难题 ， 一边是可爱需要人照顾的娃娃 ， 一边是不想丢掉的还有些许收入的工作 ， 不管舍弃哪一边心里都不是滋味 。 今天我们就来说说：想做全职妈妈都需要满足哪些需求 。
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1、丈夫对全职妈妈的认可度之所以这个需求排在首位 ， 是因为全职妈妈是一份付出多 ， 回报少 ， 在我国认可度非常低的工作 。 特别是那些从不参与带娃的爸爸 ， 更无法理解全职妈妈的辛苦 ， 甚至认为带孩子非常轻松 ， 平时还有很多空闲时间 。
因为没有亲身体会丈夫不认同全职妈妈的辛苦 ， 打心底不认同另一半创造的劳动价值 ， 两个人家庭地位的差距就会逐渐拉大 ， 经常拿“都是我养着你”作为借口和谈资 ， 这样的日子多半会十分崩溃 。
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所以说如果丈夫对于“全职妈妈”的价值认知程度不够 ， 同时自己的家底也并不够厚 ， 各位妈妈还是不要轻易放弃工作为好 。
2、做好全职妈妈的规划想做好全职妈妈不是一件容易的事 ， 不但要学习大量的科学育儿理论 ， 融入到实践中 ， 还要陪伴孩子成长 ， 同时建立良好的亲子关系和家庭教育 。
对于一般的普通家庭 ， 还是奉劝妈妈将来能有一份自己的工作（除非家庭富足 ， 精神也足够强大） 。 一是能够实现自我价值 ， 二来可以防止自己和社会脱节 。 建议在孩子大一点之后可以先做做兼职 ， 后期再为重返职场做准备 ， 对未来要有一个长远的自我发展规划 。
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3、经济条件是否允许面对夏倩这种没有老人能够来帮忙带孩子的情况 ， 建议可以把双方老人和老公召集到一起 。 然后细细算一笔账 ， 即过去一年老公和自己分别对家庭收入的贡献、过去一年的开销以及未来三年预计的年平均开销 ， 最后得出结论 。
如果家里少了妻子的这份收入将无法维持正常的生活开销 ， 或者生活质量将大大降低 ， 那么还是暂且不辞职的为好 。 毕竟“贫贱夫妻百事哀”确实有一定道理 ， 采取雇保姆、送托儿所或者请老人帮忙都可以 。
各位宝妈 ， 你有做全职妈妈的打算吗？你认为还有哪些需求是必须考虑的？欢迎大家交流探讨 。
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