【阅文集团】作家非“聘请” 阅文承诺改旧合同 作家可选择是否免费

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5月6日下午 , 阅文集团(下称:阅文)新任CEO程武、总裁侯晓楠、总编辑杨晨等新管理团队与部分作者举行恳谈会 。 在恳谈会上 , 阅文方面表示 , 针对过去多年来合同中遗留下来的不合理之处 , 应该也必须修改 , 对于作家应有的权利应该明确在条款里 。
据接近阅文人士称 , 恳谈会为系列恳谈会 , 主要是阅文新任管理层可以和作者群体进行充分沟通、熟悉业务、听取意见的活动 , 只是目前舆论更加关注的是合同问题 , 因此这次恳谈会更侧重合同的问题 , 但并非外界理解的阅文和少数作家的谈判 。 此外 , 阅文将在某个时间节点对合同进行修改 , 且这个时间节点上不会太久 。
过去的一周 , 可能是互联网文学行业问世以来 , 最风浪滔天的一周 。 从4月27日阅文五高管集体“荣退”开始 , 部分阅文作者就在龙的天空论坛(下称:龙空网)聚集 , 讨论议题涉及五高管离职原因 , 免费阅读模式与付费模式之争 , 最后聚焦在阅文“新合同”中版权归属问题、分成比例调整、免费阅读影响收入等方面 。 在此后数日内 , 由作者和网友合力“出征” , 将讨论逐渐扩散至微博、知乎、贴吧、A站和B站等讨论区 , 并在5月5日发动“五五断更节” 。
截至目前 , 该话题在知乎、微博、贴吧引发热议 , 龙空网总计发帖创历史最高纪录;多位网络文学大神级作者 , 如明巧、梦入神机、天蚕土豆、我吃西红柿等对事件发声 , 《铁齿铜牙纪晓岚》编剧汪海林、知名编剧高璇声援作者维权 , 甚至引发湖南省、贵州省、四川省等多地网络作协发声;阅文在5月3日、5月4日三度发文澄清 。 资本市场也做出反应 , 4月29日、5月4日 , 阅文股价遭遇两连跌 , 分别下跌4.65%和8.18% , 5月5日阅文股价转涨 , 上涨3.44% 。 5月6日收盘涨6.95% , 每股股价报35.40港元 。
直击阅文恳谈会:阅文称与作者是合作关系
在恳谈会上 , 作者群体和阅文主要围绕该“合同”发声 , 具体涉及版权的归属问题、双方劳动关系、分成比例、免费与付费阅读之争 。 阅文新管理层明确表示 , “针对过去多年来合同中遗留下来的不合理之处 , 应该也必须修改 , 对于作家应有的权利应该明确在条款里 。 ”
针对创作者版权问题 , 曾有作者发声称:“实际上老合同里 , 作者就没版权了……起点很早开始就拿了作者的全版权 , 并且期限一直到作者死后五十年 。 在起点这么做之后 , 其他网站也陆续跟上 , 基本上全网都是如此 。 ”
对此 , 程武称 , 著作权分为著作财产权和著作人身权 , 且著作人身权不可转让 , 故阅文系通过合同获得了运营作者著作财产权的权利 。 “在合同中 , 已经明确规定作者和阅文在各种改编过程中收益的分配方式 , 即如果作品获得版权方面的收益 , 我们均将相关收益根据约定与作家进行分成 。 同时 , 阅文是依据作者的授权 , 对著作权进行开发 , 并且与作者共享收益的 。 ”程武称 。
对“合同”第11.1条中 , 将阅文与作者的关系解释为“聘请” , 但甲方聘请乙方并不意味着甲方与乙方之间存在《中华人民共和国劳动法》上的劳动关系或雇佣关系 , 也就是说阅文不提供法律要求的劳保社保等各项待遇 。
阅文在恳谈会上表示 , 作家与阅文平台是合作关系 , 合同中采用的“聘请”这样字眼系不当表述 。 作家与平台的确不属于劳动雇佣关系 , 且不存在劳务雇佣关系的表述本身是从作家角度出发 , 该条款是为了避免双方的合作关系被误认为劳务关系 , 导致作者纳税时稿酬等收入被计为劳务报酬 。 同时 , 阅文的作家福利政策包括全勤奖、半年奖等由阅文首创并已经运行多年的作家福利 , 不会取消 。
多位司法界人士对新京报采访人员表示 , 阅文集团提供的合同可能是一种框架性协议 , 属于概括性的规定 , 就其实际运营来说 , 很难做到针对特定作品做详细的权利归属约定 , 所以 , 大概率是和作者约定一个概括性的权利约定 , 但是这类约定当遇到实际问题时 , 就存在双方实际意思表示不一致的情况、不认同等情况 , 很容易发生法律纠纷 。
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