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同比下降■前程无忧财报：2019年净利润下滑57.49%，30次被法院列为被执行人

撰写 / 菲兹
近日，前程无忧公布了2019财年第四季度及全年财务报告。
财报显示，前程无忧第四季度总营收为11.36亿元，比2018年同期的11.21亿元增长1.3%；净利润为2.50亿元，比2018年的8.56亿元下降71.%。
另外，前程无忧2019财年全年总营收为40亿元，比2018财年增长5.8%；净利润为5.322亿元，而2018财年的净利润为12.523亿元，同比下滑57.49%。
除了核心数据波动较大，前程无忧的雇主数量也有所下滑，2019财年第四季度中使用前程无忧的网络招聘服务的独立雇主估测人数与2018年同期的343405名相比减少13.1%至298462名。
目前国内就业形势严峻，市场寒冬厄运波及互联网招聘平台，以前程无忧为代表的在线招聘巨头面临巨大挑战。
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报告期内业绩波动巨大
通过观察近年来财报核心数据不难发现，前程无忧整体表现不错，其营业利润率始终维持在30%左右，毛利率始终维持在70%左右。截至2019年第四季度，前程无忧实现上市以来至今62个季度全部盈利。
从现金流来看，前程无的现金与短期投资总额从2012年底的人民币25.31亿元，到2018年底的人民币88.34亿元，再到2019年底的超过人民币100亿元，现金流实现稳步增长。
但是基本盘不错的情况下， 前程无忧的营收、净利润等增速出现不同幅度下滑。
同比下降■前程无忧财报：2019年净利润下滑57.49%，30次被法院列为被执行人
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美国通用会计准则下，前程无忧第四季度净利润为2.495亿元，同比下降71%；第四季度营业利润为3.593亿元，同比下降 7.1%，全年净利润同比下降57.49%至5.323 亿元。
同比下降■前程无忧财报：2019年净利润下滑57.49%，30次被法院列为被执行人
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本季度，前程无忧毛利润为7.575亿元，同比下降2.7%，毛利率为66.7％，同比增长2.8个百分点。其中，毛利润同比下降是由于当期服务成本增长所致。而服务成本增长主要是由于校园招聘季节的员工薪酬支出和线下成本增加，后者包括场地租金和活动装饰成本。
受制于宏观经济状况的疲软和国内招聘需求的缩减，自2019年二季度以来，前程无忧的网络招聘服务收入在总收入中的占比一直在下降，本季度其网络招聘服务收入同比下降5％，2019年第三季度同比下降2.4%。使用其在线服务的客户数量在2019年第四季度同比下降13.1％至29.8万，而去年同期为34.3万。
对于环境影响造成的业绩波动前程无忧似乎早有感知，2019年11月前程无忧宣布了三笔较大规模的投资，被外界称为是其缔造业务新增长的措施之一。
第一笔投资8000万美元获得CDP集团17.5％的股权。CDP集团是一家根植于中国人力资源行业,并致力于通过其独创的EcoSaaS数字化云平台为客户企业员工提供薪酬、福利、保险和劳动力管理等综合解决方案,提供专业的一站式数字化人力资本管理服务。
第二笔是参投Fountain。去年位于旧金山的招聘平台Fountain获2300万美元B轮融资。本轮融资由DCM领投，Origin Ventures、Uncork Capital和前程无忧，这笔资金将帮Fountain扩展业务范围，为更多地域和更多类型的企业提供招聘服务。
第三笔认购华立大学股份。位于广东省的华立大学集团于2019年11月25日在港上市，IPO全球发行3亿股，发行区间为每股2.93-3.26港元，募资约9亿港元，前程无忧拟认购2亿人民币份额。
这三笔投资加起来总金额超过1亿美元，而谈及这些投资时前程无忧CEO甄荣辉表示，前程无忧的投资一向不关注短期获益，收购后也少有干预。他认为，找到与前程无忧现有的业务、用户需求结合点，联合共赢并使前程无忧更强大，多点获利是公司战略。同时他说，更重要是企业要增长才能给员工带来发展的空间，才能带来更多的想象力。
但是从账面来看似乎并不理想，华立大学招股价为3.26港元，去年11月25日上市首日华立大学开盘即破发，股价以2.70港元收盘，最高跌幅超过17%。截至3月18日华立大学报收2.64港元，较招股价已下跌19%。


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