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养老保险缴满5年可以领多少，养老保险交5年后每月拿多少钱

生活经验养老保险

养老保险缴满15年可以领多少
1、养老金=个人账户养老金+基础账户养老金 。个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数（计发月数：50岁为195、55岁为170、60岁为139）；基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 。
2、假设这15年的本人指数化月平均缴费工资就是10000元 。从2018年开始缴纳养老保险 ， 到2033年退休时60岁整，前一年在岗职工平均工资是20000元 。个人账户养老金=10000×8%×12×15÷139=1035.97元；基础账户养老金=（20000+10000）÷2×15×1%=2250元；那么退休后每个月领取的养老金就是1053.97+2250=3303.97元 。（会根据当地上年度平均工资进行调整） 。
养老保险交5年后每月拿多少钱养老保险交15年后每月拿多少钱
1、社保交满15年退休后每月能领多少钱，是因人因地而异的 。养老金的多少与当地上年度的在岗职工平均工资，个人缴费指数，个人账户储存额以及退休年龄有关，所以不同地区的基础养老金有所不同，同一地区不同退休人员的养老金也会略有差异 。
2、社会保险法第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成 。
【养老保险缴满5年可以领多少，养老保险交5年后每月拿多少钱】基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定 。
因此，根据该规定，可以得出：每月可领养老金=基础养老金+个人账户养老金
每月基础养老金=/2*交费年限*1%，其中本人指数化月平均交费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*个人平均交费指数
每月个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数
计发月数的依据参考国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定：个人账户养老金计发月数表
基础养老金计算方式
基础养老金=÷2×个人累计缴费年限×1% 。
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数 。
过渡性养老金=参保人员退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人缴费工资平均指数×参保人员95年9月30日前的视同缴费年限×1.1% 。
本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人缴费工资平均指数 。
本人年度缴费工资指数=本人月缴费工资÷相对应的本市上年度在岗职工月社会平均工资 。
本人缴费工资平均指数=每年的缴费工资指数之和÷按规定计算指数的年限 。
新人的基本养老保险金=基础养老金+个人账户养老金 。
中人的基本养老保险金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 。
个人养老保险交满5年可以领多少养老保险缴费15年 ， 这是一个最低的缴费年限 。具体能拿到多少养老金，还要取决于另外三个变量，第一是你的缴费高低 。第二是你所在地的平均工资的高低 。第三是你退休年龄的早晚 。
也就是说 ， 同样是缴费15年，缴费水平不一样，所在地平均工资不同，退休年龄不一样，退休后拿到的养老金自然也是有差异的 。
来看一下养老金的计算公式 。
基础养老金=退休时上年度社平工资×（1+个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=个人账户储蓄额÷计发月数

养老保险缴满5年可以领多少，养老保险交5年后每月拿多少钱

文章插图
退休条件
社保缴费满15年的同时，到法定退休年龄时才能办理退休，按月领取养老金 。企业职工退休年龄很好判断，根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，男性满60周岁 ， 女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年 。
如果是灵活就业人员参加养老保险，女性灵活就业人员退休年龄是55岁，如果之前在国企工作过的经历，满足条件，也可以50岁退休，具体情况还要看退休人员实际情况做出判断 。
养老保险的制度类型
1、储金型养老保险 。储金型养老保险制度在一批新兴市场经济国家实行，以新加坡、智利等国家为代表 ， 强调自我保障的原则，实行完全积累的基金模式，建立了不同类型的个人养老保险账户或“公积金”账户 。
2、国家型养老保险 。国家型养老保险制度曾经在大多数计划经济国家实行 ， 以前苏联、东欧国家为代表 。按照“国家统包”的原则，由用人单位缴费，国家统一组织实施，工人参与管理，待遇标准统一，保障水平较高 。


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