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10后小学生整顿校园 ， 一节公开课直接让班主任“重新做人”；00后毕业生整顿职场 ， 我看你不舒服我就离职 ， 不懂什么叫场面话 ， 只懂如何让老板尴尬 。
00后、10后这两代人 ， 从小成长的环境里 ， 受到的宠爱更多 ， 受到的物质条件也更好 ， 所以这两代人也最个性 ， 但有个性不代表不懂事 ， 反而这份“个性”真的很让过来人羡慕 。
00后“低情商”辞职信走红 ， 不懂什么叫场面话 ， 只留老板独自尴尬下班不走 ， 留下来干什么？
面试的时候 ， 毕业生必问的一个问题就是上下班的时间 ， 而HR往往也会煞有介事地回答“朝九晚六”或者“早八晚五”等等 ， 但是等到真的进入到工作岗位上 ， 就不是那么回事了 。
这位同学虽然看上去脾气比较冲 ， 但却是每一句话都说到了毕业生的心坎里 ， 晚来一分钟就是迟到要扣钱 ， 加班一个小时也没见多发工资 ， 公司的“双标”和毕业生的火爆脾气很配 。
过来人离职 ， 总是觉得要走得“体面”些 ， 所以在写辞职信的时候 ， 总是会编一些冠冕堂皇的借口 ， 但是放在00后毕业生这里 ， 不想说原因 ， 说了也是瞎编的 。
确实 ， 毕业生离职的原因无外乎就两个 ， 要么
我嫌你中年油腻
00后能够肩负起“整顿职场”的大任 ， 其实说白了就是因为他们现在的状态 ， 就属于是“一人吃饱全家不饿” ， 没有那么多顾虑 ， 也有了让自己任性的资本 。
但年轻人嘛 ， 哪一代不都是这样过来了的 ， 所以所谓的过来人也不必觉得看不惯 ， “你笑我年轻气盛 ， 我嫌你中年油腻” ， 大家都曾是少年 ， 其实关于00后的“勇”也没有什么不能理解的 。
一言不合直接开怼
一到下班就开会 ， 这是令多少打工人“深恶痛绝”的一件事 ， 但面对这样的情况 ， 很多身上肩负家庭重任的80后、90后可能也是敢怒不敢言 ， 但就是因为这样 ， 才更加助长了某些公司的气焰 。
【魔兽世界|00后“低情商”辞职信走红，不懂什么叫场面话，只留老板独自尴尬】但是这一点在00后毕业生里 ， 可就不惯毛病了 ， “去年画的饼 ， 我们都还没有吃完”“我是来上班的不是来做慈善的” ， 不得不说00后毕业生的嘴里 ， 真的是金句频出 ， 一句“我已经把你辞退了”更是让人看得解气 。
得力干将学会了老板的“画大饼”
试问哪个毕业生在进入职场之后 ， 没有听过老板画的大饼 ， 看来这位曾经的得力干将 ， 也是深得老板亲传 ， 入职被老板画饼 ， 离职给老板画饼 ， 这波操作真的是厉害了 。
“如果我小有成就 ， 我也一定帮你” ， 估计老板看到这句话的时候 ， 也找不到一个拒绝的理由 ， 不过创业可不是一件小事 ， 毕业生做决定之前 ， 还需三思而行 ， 不要冲动 。
话里有话的辞职信
看到这封辞职信 ， 感觉已经能够联想到老板平时和毕业生们是如何相处的了 ， “你们刚毕业 ， 什么都不会 ， 我给你们工作的机会 ， 是在锻炼你们 ， 你们应该学会感恩” 。
感觉这样的话 ， 对于刚毕业进入职场的大学生来说 ， 应该都不算陌生 ， 所以这位同学才会呈上这么一份感觉“话里有话”的辞职信 ， 给老板好好体会体会吧 。
毕业生还需调整好心态 ， 整顿职场可以有 ， 但韬光养晦也不能忘看到现在00后毕业生的辞职信 ， 虽然有些看上去确实“勇” ， 但当细看原因的时候 ， 有觉得好像说得也没有什么问题 ， 下班就开会 ， 加班成日常 ， 画大饼、大谈奉献不谈回报 ， 这些本就是不该出现在职场的上的行为 。
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