北京市|混的差与混的不好的关系，在每个人之间的差异巨大
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人们常说“知人知面不知心” ， 现实社会更是如此 ， 就像老话说的“人善被人欺 ， 马善被人骑” ， 都说同事是竞争对手 ， 都认为同事是恶人 ， 但是每个人都是不一样的 ， 都有自己的目标 ， 在每个人心里的分量也是不同的 ， 不能用同事的角度去看待同事之间的事情 ， 因为每个人都会有自认为是对的“判断” ， 而且都会认为自己是对的 ， 这是正常的 ， 在职场谁人都别无二致 ， 都希望获利 。 所以同事的动机 ， 和你本人的想法也是相关的 ， 有些人可能只是看到了同事的“现状” ， 希望自己也能实现 ， 但是也有些人是因为真的想好好工作而想获得同事的支持 ， 因为工作是大家的共同的理想 ， 他的不认同很可能就是工作的阻力 ， 毕竟每个人的想法不同 ， 都在按自己的想法去做事 ， 如果领导和同事都不支持 ， 这样的工作做起来会有很多的阻力 。
职场本来就是残酷的 ， 都在为自己的利益着想 ， 都在互相竞争 ， 都在按理想目标在工作 。 有些人很聪明 ， 只是做出了自认为对的决定 ， 但有些人聪明 ， 想出了自己的“方法” ， 结果却“弄巧成拙” ， 这是一种常态 ， 就像有的人选择做“恶人” ， 有的人却选择做“老实人” ， 结果却是相同的 ， 想要获得同事的支持 ， 首先要找准自己的位置 ， 了解自己能为此做出什么样的贡献 ， 而不是盲目的认为领导也是坏人 。 职场本来就是竞争的场 ， 没有谁能够一直站在同一个树下 ， 想成为所有人的“老大” ， 那时绝对是不可能的 ， 因为自己的力量实在是太小了 ， 即使是那些能够做到“老大”的人 ， 那也是因人而异 ， 有的人就能够获得更多的支持 ， 无论是领导 ， 还是同事 。
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职场人在职场上很多事情都感觉有迹可循 ， 有人说职场是一个名利场 ， 只要混得足够好 ， 那么人生的结局就一定不会太差 ， 混的差一些 ， 那么也能混得还可以 。 但这是对大多数人来说 ， 真的是这样吗？每个人对这个问题的看法都不一样 。 很多人认为 ， 混的差与混的好其实是一个关系 ， 因为混的差只是在职场上暂时的情况 ， 在未来只要找准自己的方向 ， 或许未来自己混得还不错 ， 只是现在混得不好 。
【北京市|混的差与混的不好的关系，在每个人之间的差异巨大】
混的差与混的不好的关系 ， 其实在每个人之间的差异巨大 。 有些人混的不好 ， 但他可以很快找到自己行走职场该做的事情 ， 比如一些工作或者为人处世上的问题 ， 而有些人混的风生水起 ， 只是因为他太过于急功近利 ， 想要获得更多的利益 ， 并没有为人处世的高度 ， 但自己总是不如心中的那个自己 。 很多时候 ， 混的不好 ， 可能也是因为自己的无能 。
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