|在面对领导的一些强势的要求的时候，能够及时的给出解决方案
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【|在面对领导的一些强势的要求的时候，能够及时的给出解决方案】
有这么一个说法：能力再强 ， 都不如嘴巴厉害的人 ， 也许确实如此！能力强 ， 但说话厉害一点 ， 都不如嘴巴厉害的人 ， 在职场中确实存在！而这样的人最容易脱颖而出 ， 不仅说话说得好 ， 而且能把工作做得漂亮 ， 让领导放心 。 “能力强 ， 一张嘴就被领导看重 ， 也是“命里注定” 。 ”虽然“命里注定” ， 但如果你能在说话做事中多学习与实践 ， 这种“命里可以 ， 但不知命”的感觉也会逐渐弱化 。 职场中每个人都希望被重视 ， 被看中 ， 被“重用”的感觉 。 而在职场中能说会道 ， 善于表达自己 ， 能够充分展现自己的能力 ， 其实也是能力很重要的一个标志 。只要自己足够的强悍 ， 把能力与自己的“嘴巴”相结合 ， 职场中自然能够鹤立鸡群 。 就好像在职场中 ， 领导给你一份工作 ， 你总是能说出来 ， 并且清楚的表达自己的想法 ， 也能够有效的沟通 ， 最终获得了领导的重用 。 其实在职场中 ， 领导在意的不是你说了什么 ， 而是如何与下属有效沟通 ， 展现自己的能力 。 只要你真实的表达能力强 ， 并且善于沟通 ， 把工作做出样子 ， 展现足够的实力 ， 领导一定会重用你的 。 一个人在职场能否获得晋升 ， 和自己在职场的性格有着脱不开的关系 ， 性格外放 ， 喜欢表达自己的看法 ， 喜欢把一些不错的方案 ， 在大庭广众下说出来 。
或者喜欢争强好胜 。 这样的性格 ， 无论在哪个企业 ， 都不会被提拔 。 想要成为领导的心腹 ， 一定要有足够的隐忍以及强大的心理承受力 。 因为 ， 领导都是以成绩为中心 ， 而要想升职 ， 最重要的就是升职加薪 ， 谁都想一步登天 ， 这样的想法无疑是不现实的 ， 要不然一流的员工为什么都愿意留在公司？可我们不反思自己 ， 把一切都归结到自己性格上 ， 那么只会让自己的职场道路越走越窄 ， 甚至 ， 影响升职加薪 。 就像是我们在职场总是有这样的心理 ， 一旦领导找自己谈话和指示方针 ， 就认为别有所图 ， 总觉得别人比自己更胜任 。 殊不知 ， 别人比我们有想法 ， 在想问题的时候比我们深思熟虑 。在面对领导的一些强势的要求的时候 ， 能够及时的给出解决方案 。 也许当时领导会让人觉得有些强势 ， 但是别忘了 ， 领导也是从基层员工一步一步爬到领导的岗位上 ， 并一步步的走向前台 ， 也经历了许多 。 领导不是做不到 ， 而是自身所需要兼顾的因素太多 ， 所以做得到并不容易 ， 毕竟别人已经完成了自己的目标 ， 而我们还在想如何让领导满意 。 这个时候千万别心存侥幸 ， 只需要适当的时机 ， 当领导提出一些更好的建议时 ， 就直接从上往下提 ， 而不是说话留有余地 。 因为有些领导会觉得不适合自己脾性 ， 很多事情他们可能做不到 ， 就像是领导在交代我工作时 ， 说了一个要求 ， 他都能够记得 。
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