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职场生存的九大“人情世故”！（醍醐灌顶）
“人情世故”一、不要和同事交心 。
同事之间有合作 ， 但更有竞争和利益的冲突 ， 除非同事离职 ， 否则 ， 你们不可能成为真正的朋友 。 如果你轻信就与同事交心 ， 那么 ， 在利益面前 ， 是很容易被同事出卖的 ， 至少 ， 同事会攥住你的把柄 ， 随时都会威胁到你 。
“人情世故”二、和同事打交道 ， 要注意保持相同的距离 。
和同事打交道 ， 不要厚此薄彼 ， 更不要拉帮结派搞小团体 ， 如果你这样做了 ， 那么 ， 同事的危险就是你的危险 ， 同事出事了 ， 你也会出事 ， 你就会陷入不必要职场斗争中 。
“人情世故”三、不要当烂好人 ， 随便替同事去完成工作 。
职场是一个分工明确的地方 ， 每个人都有自己的工作要做 ， 如果领导或老板没有命令 ， 那不管同事怎么求你 ， 都不要贸然答应 。 如果你答应了 ， 帮同事完成了工作 ， 那必然会影响你的工作 ， 在领导或老板看来 ， 这也是不尽职的表现 。
“人情世故”四、无论何时 ， 都不要公开反对或顶撞你的上司 。
对上司有意见 ， 或者上司有错误 ， 不是不可以提 ， 但你应该私下去找上司提 ， 这样 ， 上司才会感谢你 。 假如你公开反对和顶撞上司 ， 挑战和伤害了的上司的权威 ， 那无论错对 ， 上司都很可能会给你“穿小鞋” ， 在事后慢慢地收拾你 。
“人情世故”五、处理同事关系 ， 切勿掺杂金钱往来 。
谈钱容易伤感情 ， 特别是同事关系本来就很复杂 ， 本来就有着潜在的利益冲突 ， 如果彼此再有了金钱往来 ， 那就更麻烦了 ， 会极大程度地影响你干好工作 ， 会让你的同事关系成为你在职场生存和发展的阻碍 ， 而不是助力 。
“人情世故”六、切勿在办公室之中制造谣言 ， 也不要加入那些八卦群体 。
职场生存 ， 存在着激烈而残酷的竞争 ， 说是尔虞我诈 ， 充斥着各种陷阱 ， 也不过分 。 假如你想保护好自己的话 ， 就一定要管住自己的嘴巴 ， 还有耳朵 ， 当然 ， 也要擦亮自己的双眼 。
“人情世故”七、对同事一定要有最基本的尊重 ， 别把自己当领导 。
和同事相处、说话 ， 不要让自己显得太强势 ， 不要语气生硬 ， 更不要去命令同事 ， 你又不是领导 ， 大家都是平级 ， 你凭什么命令人家 ， 是在教人家做事吗？这是在职场生存的大忌 ， 一定要避免 。
“人情世故”八、有了成绩别太高调 ， 更别四处张扬 。
工作上取得了成绩 ， 固然是可喜可贺 ， 但对此要谦虚一些、低调一些 ， 记得要感谢领导的提携和指导 ， 还有同事的支持和帮助 。 记住 ， 不遭人嫉是庸才 ， 常遭人嫉是蠢材 ， 千万别把自己搞成职场中的“公敌” 。
“人情世故”九、始终保持谨慎的态度 ， 少说话多做事 ， 提升察言观色的能力 。
职场生存 ， 考验的不仅是做事的能力 ， 还有做人的水平 ， 少说话 ， 多做事 ， 注意察言观色 ， 思考人与人之间的关系 。 现在的职场 ， 内卷很严重 ， 小心才能驶得万年船 ， 会做人 ， 懂人情世故 ， 才能游刃有余 。
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