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|职场中，无私奉献是一种美德，是一种职业化的行为

|职场中，无私奉献是一种美德，是一种职业化的行为

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|职场中，无私奉献是一种美德，是一种职业化的行为


职场中 ， 无私奉献是一种美德 ， 是一种职业化的行为 。 可怕的是 ， 人们总认为自己是个“圣人” ， 以为有“义务”去奉献更多的“人民币” ， 把自己的付出当成是自己的“义务” 。 当出现了别人的拒绝 ， 或者遭受了别人的无情拒绝时 ， 有些人会感到挫败 ， 心烦气躁 ， 甚至为此放弃了奉献 。 为了避免被别人排挤 ， 更为了更好地融入集体 ， 做到“懂得拒绝” ， 就显得尤为重要 。 那么 ， 如何做到“懂得拒绝”？1.不要在工作中说“不”一个真正懂得“拒绝”的职场人 ， 会懂得把自己的工作交给最合适、最擅长的人去完成 。 每个人都有擅长的地方 ， 没有谁能替代谁 。 只要擅长的人在工作中能发挥不错的效果 ， 能够得到上司的认可 ， 就能有充分的底气来拒绝别人的无理要求 。
如果你认为自己完成自己不擅长的事情 ， 会付出很多的努力 ， 甚至牺牲了很多 ， 但上司仍然不放人 ， 那么你就会不服气 ， 并因此遭受他人的排挤 。 有个成语叫作舍己为人 ， 用来形容这样一种思想状态 ， 无非就是把自己的利益放在大多数人的前面 ， 无条件地为大家牺牲自己的利益 ， 哪怕牺牲多一点也要做到最好的效果 ， 不被人讨厌；而不是一味委屈求全 ， 自己的利益能够得到满足 ， 可别管这点小事 ， 被其他人排挤就很不值 。 2.不要与同事为敌职场中 ， 人与人之间关系非常微妙 。 一些人可以和同事成为朋友 ， 有时也能够与同事为敌 。 人与人之所以能成为朋友 ， 是因为在一些问题上可以交换意见 ， 但成为敌人却没有 。
与同事做朋友 ， 但不代表能够与同事为敌 ， 只是说不要总是对人“友好” ， 不要总是善意地去帮助别人 ， 并不是不把自己的利益放在眼里 。 在同事面前 ， 不要时刻想着“好朋友”般地为他们服务 。 只要他们需要帮助 ， 他们来找你 ， 你要适当地拒绝 ， 以免双方感情恶化；另外 ， 做好自己该做的工作 ， 不对其他人下手 ， 更不能打着“好朋友”的旗号让人帮忙做事 ， 那既是对他们的保护 ， 又能让大家都感受到你的“人不犯我 ， 我不犯人” 。 3.不要被所谓的“黑暗”蒙蔽看不到一切的“黑暗面”或者自以为看到了“黑暗面” ， 只图一个自我快感 。 【|职场中，无私奉献是一种美德，是一种职业化的行为】在“黑暗面”的掩护下 ， 自以为看到了“黑暗面” ， 但其实自己看到的情况更糟 。 “黑暗面”是什么？一切可能令人感到黑暗的场景 ， 都可能被“黑暗面”扭曲成一种令人厌恶的场景 。 你可能说 ， 现在的“黑暗面”还不足以让你感到害怕 ， 那是因为“黑暗面”只在你自以为是的时候 ， 才会令你感到害怕 。 被“黑暗”彻底打死 ， 绝对是人生的最大灾难 ， 这种事情少看 。 看了以上三个方法 ， 当你意识到自己正在被某种黑暗所缠绕时 ， 立刻停下来 。


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