后天思维惯性的例子简短?后天思维惯性的例子都有哪些_2 _生活百科

【后天思维惯性的例子简短?后天思维惯性的例子都有哪些_2】什么叫惯性思维？即指思维定势，习惯性思维，指人们在考虑研究问题时，用固定的模式或思路去进行思考与分析，从而解决问题的倾向。固有的东西是很难打破的，这也是经过历史的证明的。每次改朝换代，无一不是用血的代价换来的。但正所谓"不破不立”，要想突破自己，就一定要打破固有的、惯性的思维。
否则，连自己的思维都还被禁锢在旧有的陈腐里，如何能挑得起历史赋予我们的责任？如何担得起对社会财富进行重新分配的重任呢？人们常说1000个人读哈姆雷特就1000种哈姆雷特。说明每个人的思维模式是不同的。

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但为什么那么多人的生活模式却是惊人的相似。而且不会随着时间变化而变化。世界在变，时间在变，年龄在变，唯一不变的只有自己成长历程。小时候我们一直听年长的人在说一句话，即“不听老人言，吃亏在眼前”；长大了，还有比我们年长的人在我们耳旁继续说这句话。老人的观念真的是100%的正确吗？也未必。因为时代发展比较快，有一些老人思想比较守旧，还活在过去的日子里，听取他们的建议，反而会误事。

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小时候，无论是老师或者是家长都教导我们：与人相处时，一定要懂得忍让，毕竟退一步海阔天空。有的孩子就是听取了大人的建议，长大以后对任何人都忍让，对任何事都退让，反而失去了很多的机会。其实有的机会是争取过来的，一味地对别人忍让，别人还以为你好欺负。成功的道路上人烟稀少，它是少数人的一条捷径，而不是多数人的康庄大道。如果一味的少数服从多数，你就相当于走别人已经走过的路，没有新意，也没有创新。只会吃别人剩下的再吃别人啃下的骨头。只有走与别人不同的路，只有学会无限的创新，别人没有的你有，这样你就离成功不远了。
《富爸爸穷爸爸》这本书中，讲了四类人：从业人员、个体户、商业老板、投资家。老板甲由一个辛苦打拼的高管变成了个体户（当时公司都没注册），在他的潜意识里，我们就是从他那领钱的，我们能找到工作在北京有个落脚的地方还得感谢他，所以不管从吃住还是工资上对我们很苛刻，老板乙呢，他给我的感觉就是大家都是为他赚钱的，只有大家赚的钱，他才能拿。老板甲：自己努力工作，才会赚的钱；少给别人钱，自己就赚了。老板乙：让别人愿意拼命工作，自己才会赚的钱；给别人的钱，自己才会有的钱。

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《富爸爸穷爸爸》这本书分类的这四类人，我们可以分析一下：你会发现，前面两类人，着眼点在事上，后面的两类人相对在人身上。后面两类人，更擅长的不是做事，而是交换，拿钱换时间，拿钱换空间，拿钱换市场。专业的事自己绝对不碰，除非你擅长。把自己定义为一个全局的统领者，资源的协调者，做关键性的辅助工作，而不是什么事都亲力亲为。
在日积月累中，培养自己的大局观，格局思维，价值链管理，你的价值就会越来越高，不管打工还是创业都会受用终身。