为更好地选拔优秀适岗人才 ， 充实人员队伍 ， 优化人员结构 ， 根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）精神 ， 江苏省药品监督管理局审评中心作为江苏省药品监督管理局直属全额拨款事业单位 ， 面向社会公开招聘编外工作人员24名 。 现将有关事项公告如下（解读版）：
一、职位解读1、招聘单位：江苏省药品监督管理局审评中心2、招聘人数：24人3、招聘属性：聘用制4、招聘岗位：医疗器械审评员、质量管理员、文秘宣传、人事党务等5、岗位类别：管理类和专技类6、学历要求：本科及以上7、专业要求：医药类、信息类、计算机类、管理类等8、招聘对象：不限；说明：本岗位为事业单位招聘岗位 ， 专技类岗位对专业及学历要求比较高 ， 管理类岗位要求相对不严格 ， 本次招聘对英语水平有一定的要求 ， 所以岗位要求通过大学英语4级 ， 部分岗位要求6级 ， 注意本次招聘的岗位需要加班 ， 考生可根据实际情况进行选择 。 二、报考解读1、报名时间：2022年4月25日上午9：00至2022年5月5日下午17：002、线上初审：2022年4月25日至2022年5月6日3、笔试：笔试主要考察综合知识和能力素质等 ， 开考比例1:3 ， 具体时间另行通知；4、资格复审：按笔试成绩从高分到低分确定递补人员参加资格复审 ， 若遇笔试成绩相同的 ， 则均进入资格复审环节5、技能测试：技能测试仅针对“网络信息管理、文秘宣传、人事党务”岗位 。 主要考察应聘人员与岗位相关的业务知识或技能 ， 具体时间和地点以通知为准 。 6、面试：采用半结构化面试形式 ， 主要考察应聘人员的综合素质 ， 对面试人员进行全面的评估 ， 具体时间另行通知7、体检及公示说明：本次招聘考试流程参照江苏事业单位统考考试内容 ， 笔试主要考《综合知识和能力素材》 ， 面试主要为半结构化面试 ， 半结构化面试更侧重于了解考生的一些基本信息 ， 所以大家要提前做好准备 ， 比如学习经历、实习经历、性格特征等等 ， 笔试及面试相对简单 ， 不过针对管理类岗位增加一个技能测试环节 ， 主要测试文案能力及办公软件使用状况 。
【招聘|招24人！2022江苏药品监督管理局审评中心招聘考试公告】公告原文及职位表来源【南京考试君】公众号
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