|“垃圾终归是垃圾”，大四学生求职遭辱骂，网友评论两极分化
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导语：过去人们的生活水平低 ， 时常是吃了上顿没有下顿 ， 大部分家庭为生计发愁 ， 几乎没有足够的钱供学生读书 。
那时候能考上一个普通的大学都是光耀门楣的事情了 ， 那时候的大学生也值钱 ， 拥有很高的社会地位 ， 毕业后大学生便会被分配到国营企业工作 。
但如今大学生的社会地位发生了翻天覆地的变化 ， 大学生再也不是“紧俏品” 。 有的大学生甚至在求职的时候备受歧视 ， 还被扣上了“垃圾”的帽子 ， 一段大四学生和HR的聊天记录 ， 便揭示了现实 。
“垃圾终归是垃圾” ， 大四学生求职遭辱骂 ， 聊天记录被曝光转眼又到了一年一度的毕业季 ， 这个毕业季非同寻常 ， 因为随着春天的到来 ， 疫情也卷土重来了 。
无奈大学里原有的校招便从线下改为线上了 ， 而线上招聘和线下招聘还是有一定区别的 ， 一些不是很出名的学校 ， 来招聘的企业变得更少了 ， 因此大学生们只能另辟蹊径 ， 开始在软件上寻找工作 。
大千世界 ， 无奇不有 。 林子大了 ， 什么鸟都有 。 大学生在软件上寻找工作 ， 难免会碰到各种各样的人 ， 长沙一位大四学生黄同学 ， 在网上求职的时候 ， 便遭遇了HR的辱骂 。 大学生把自己的经历分享到了网上 。
从一本学校毕业的他 ， 准备找一个客服的工作 ， 在与HR沟通的过程中 ， HR问大学生 ， 你们学校去年有没有组织校园实习？大学生回答没有 。
HR表示工商大学那么不靠谱啊？听到别人嘲笑自己的学校 ， 大学生自然不舒服 ， 便怼了回去:“你对工商大学有什么误解吗？疫情还能实习？”
之后HR回道：“你一个未毕业的学生 ， 找工作这么犀利 ， 有点意思 。 ”大学生表示那咱们就别聊了 ， 勿回 。
结果这句话彻底激怒了这个HR ， 便脱口而出垃圾就是垃圾 ， 把歧视这两个字表现得淋漓尽致 ， 感觉受到侮辱的大学生 ， 马上截图把这个HR举报了 。
后续平台客服打电话给大学生道歉 ， 并对岗位进行了关停 ， 之后涉事公司的经理还进行了回应 ， 他觉得是黄同学求职时言语不当 ， 才导致了双方发生冲突 。
这件事对公司已经造成了影响 ， 部分网友以找工作为由攻击公司其他人事账号 ， 并
是HR无事生非 ， 还是大学生断章取义？网友评论两极分化此事引发了网友的激烈讨论 ， 网友们站在了正反两面 ， 有人质疑聊天记录的完整性 ， 认为大学生可能存在断章取义的情况 。
有人站在比较客观的角度发言 ， 表示HR说的话可能是事实 ， 就是表达方式不对 ， 才导致冲突的发生 ， 直言大学生没有必要这么冲动 ， 其实大学生应该直面现实 ， 进入社会后这样的事情多着呢 。
站在大学生角度的网友则表示HR也是打工的 ， HR的素质有待提高 ， 要知道HR的一句话或许会对大学生造成严重影响 ， 让大学生产生自我怀疑 。
笔者认为 ， 一个公司的人事代表着一个公司的形象 ， 要以身作则 ， 以真诚的态度对待应聘者 ， 才能招来同样真诚的人 。
不过大学生也要知道 ， 在找工作的时候 ， 这样的小插曲会时有发生 ， 大学生唯有提升自身含金量 ， 才能拥有底气和资本 。 同时也希望网友们对这件事理智一点 ， 攻击他人也改变不了什么 。
当代大学生求职为何这么难？与外界环境的改变有关 ， 还是和大学生自身有关？笔者认为大学生求职难与自身和环境的改变都有关 ， 第一 ， 疫情导致经济下滑 ， 很多公司入不敷出 ， 无奈裁员潮袭来 ， 大量人员面临失业情况 ， 怎么可能招新人呢？
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