L同学是某大学服装设计与工程专业2022年应届本科毕业生 。 自己的求职定位是服装制造企业CAD制板师、工艺员 ， 或者外贸企业跟单员、外贸业务员 。 去年秋招时面试了一些企业没有成功 。 寒假期间也在网上投档应聘了一些企业 ， 都没有回应 。 L同学所在城市不是一个服装制造与外贸发达城市 ， 按照他之前的定位找工作非常困难 。 想调整求职定位 ， 跨专业找工作 ， 又不知道该如何调整 ， 于是陷入迷茫和焦虑当中 。
大学毕业生就业难 ， 一般人都只看到表面现象：宏观经济增速渐慢、毕业生人数年年攀升、疫情反复影响经济 。 但是深入分析大学毕业生就业难问题 ， 主要难在就业的结构性矛盾、以及地区经济不均衡等现实层面上 。 比如L同学学的是服装设计与工程专业 ， 而他所在城市并不是一个服装制造与外贸发达城市 ， 对于这个专业的需求极少 ， 所以他在原籍按专业方向就业的难度就特别大 ， 甚至说基本没有机会 。 那么 ， 如果放弃所学专业 ， L同学又心有不甘 ， 毕竟是自己喜欢的专业 ， 大学四年自己也觉得学习很有收获 ， 非常愿意从事专业方面的职业 。 但是面对现实 ， L同学在纠结 ， 是放弃自己喜欢的专业呢？还是坚持自己选择的职业方向呢？职业指导导师从以下几个方面对L同学进行了评估：
一、L同学MBTI测评的人格类型为检查员（INTJ）型 ， 其主要人格特质为内向、直觉、敏感、关注细节、严谨、思维创新、行为自律 。 适合从事精细、耐心、严格、独立、传统的工作类型 。 结合L所学专业 ， 比较适合从事服装工艺技术、品控、质检、或者贸易跟单等类型的职业；
二、L同学学习本专业过程中 ， 对服装行业有明显兴趣 ， 对于流行色、服装设计、工艺技术等比较关注 ， 虽然是一名男生 ， 但是对服装流行趋势比较敏感 ， 平时喜欢到高档卖场去观察了解最新流行色系与设计流行趋势 ， 也喜欢琢磨各类型人群服装风格 ， 甚至上课时也喜欢观察和评价老师服装搭配 。 自我评价比较喜欢从事与服装相关的职业；
三、L同学在校期间做过职业能力测评 ， 其色彩分辨能力、细节觉察能力、动手能力比较强 ， 这些能力也适合从事所学专业相关的职业类型；
通过专业分析评估 ， L同学明显适合从事服装行业设计、工艺技术类型的职业 。 但是由于L同学只是独立学院二本毕业生 ， 应聘设计类岗位明显缺乏竞争力 。 因此 ， 先选择从事工艺技术类职位是最佳选择 。 如果不能得到工艺技术类型的职位 ， 也可以先进入服装行业 ， 从基层产线品控质检、贸易跟单等岗位开始 ， 逐渐往工艺技术方面努力 。
具体到L同学目前面临的就业困境 ， 不应只是简单地从就业难的思维定势来看待 ， 而应当从地区经济发展态势、与就业供需的结构性矛盾两方面来分析 。 在服装制造业比较集中的城市地区 ， 对服装设计与工程专业的毕业生需求比较大 ， 专业对口的人才供不应求 ， 但是L同学户籍所在城市却是一个缺少服装工业和外贸业务的城市 。 L同学对工作地区并没有特别的要求 ， 个人也希望到发达地区锻炼 。 因此 ， L同学应当坚持适合自己的求职定位 ， 把握职业发展的方向 ， 选择到服装业发达的城市地区就业 。
生活在社会中的问题之一就是你必须做选择 。 当人们思考自己的职业生涯时 ， 即需要去探索自己 ， 还需要去探索在自己周围和自己身上正在发生什么 ， 收集尽可能多的关于自己和感兴趣职业的信息、知识 ， 而后综合分析 ， 从而选定一个职业 。
【求职|应届生就业不仅仅是“找工作”，要把握好你的职业方向】苏格拉底说：没有思索的人生是没有意义的人生 。 工作是我们生活的核心和重要保障 ， 所以 ， 当我们面临职业选择时 ， 我们应当意识到 ， 就业不仅仅是找一份工作 ， 还必须把握好自己的职业方向 。
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