|职场跳槽的十大理由
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1.这份工作总是让你生病
专家表示 , 如果你整个周末都不开心 , 想着下周还要上班 , 或者每天早上一睁眼就开始工作而烦恼 , 那肯定有问题 。 职业规划师说 , 不合适的工作会让你生病 。 如果您患有慢性背痛、头痛和胃痛 , 是时候考虑换工作了 。
2. 创造力下降
没有工作压力不如压力太大 。 如果你发现你的工作变得乏味、例行公事 , 你的创造力在下降 , 这意味着工作空间不足 。 同时 , 如果你经常在工作中无所事事 , 这也不是一个好兆头 。 因为离你被解雇的时间不远了 。
3. 不能再学习新技能
缺乏职业发展机会是从业者跳槽的主要原因之一 。 如果您发现您目前的工作阻碍您学习任何新技能或从工作中成长 , 那么可能是时候寻找其他地方了 。 在目前的位置上停滞不前会让你失去更多的成长机会 。
4.您多次错过促销活动 。
如果没有升职 , 可以考虑辞职 。 如果公司会解释这一点并帮助您指出将来如何改进它 , 他们仍然信任您 。 但如果你一直被忽视 , 你应该考虑离开 。 尤其是当你以前的下属成为你的老板时 , 我相信没有人能坐以待毙 。
5.工作重组与你无关
组织的变化是不可避免的 , 但如果你的职位、工作预算和下属都被重组或淘汰 , 就意味着你的部门变得无关紧要 。 如果对此没有合理的解释 , 我相信你不会执着于你现在的立场 。
6.努力不被认可
如果公司运作良好 , 但你的努力 , 无论是物质上还是其他方面 , 都没有得到应有的认可 , 你应该考虑是否继续在这里工作 。.工作做得好没有得到表扬 , 升职被忽略 , 没有得到升职要求 , 没有得到证明和提升自己的工作机会 , 总是令人沮丧的 。
7、付出与回报不成正比
公司的业务发展的很好 , 但你总不能看到加薪的机会 , 这在一定程度上说明你的工作没有被重视 。 然后寻找其他地方来证明自己 。
8. 对工作失去兴趣
31%准备换工作的人表示“希望改变环境” 。 如果工作不再具有挑战性 , 或者你甚至不能假装感兴趣 , 你应该考虑辞职 。 激情燃烧、停滞不前的事业对人不利 。
9.公司在萎缩
有时另一种情况是你喜欢你的工作 , 但公司经营信号不好 。 裁员谣言、公司延迟招聘、负面新闻报道以及其他疲惫和痛苦的迹象都是需要注意的 。18%的员工表示 , 公司前景黯淡是选择跳槽的主要原因 。
10、公司的价值观和你不再合拍
当公司的价值观、企业文化和企业使命与你的道德和价值观不一致时 , 当你对自己所做的工作失去信心时 , 就表明你应该得到一份更有意义的工作 。
【|职场跳槽的十大理由】
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