次等大叔|顺着领导说话,风光了一阵子,然后部门来了新领导...

01
我有两个同事 , 一个离职了 , 一个还在公司 。
已经离职那个 , 喜欢说一些不招领导喜欢的话 , 也就是不顺着领导意思去说 , 总会将一些可能存在的问题直截了当地提出来 。
那个还在公司的员工 , 却从来不像这样 , 领导说什么就是什么 , 领导是错的 , 那也是对的 , 反正就是只说领导想听的话 , 不想听的绝对不提一个字 。
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两个人对待领导截然不同的方式 , 让两个人在公司的处境 , 也相差非常之大 。
顺着领导说话的 , 非常得宠 , 不顺着的 , 似乎就被领导看成了眼中钉 。
有好几次 , 那个顺着领导说话的同事 , 会对另外一个同事说:
你为什么一定要表达自己的观点呢?你为什么就不能顺着领导的意思去说呢?只要你顺着他的意思去说 , 你在这个公司过得会非常开心 。
02
或许这就是人与人的区别 , 有人就是可以一直顺着领导 , 而有人就是做不到 。
很自然的 , 做不到的 , 最终就被赶出了局 , 做得到的 , 依然混得风生水起 。
好景似乎也并不长 , 那位领导因为公司组织调整的原因 , 被调到了其他部门 , 一个新的领导上任了 。
新的领导 , 完全不吃那一套 , 本身自己也有想法 , 所以特别讨厌下属 , 完全按照自己的意思 , 说一些无关痛痒的话 , 说一些只会讨自己欢心的话 。
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那位在前领导面前 , 风生水起的员工 , 突然一下像霜打的茄子 , 蔫了下去 。
当他已经知道 , 完全没有办法改变眼前现状的时候 , 也就在郁郁不得志当中 , 开始了投递简历的行为 , 找到了新的工作 , 他就提出了离职 。
而这位新上任的领导 , 显然很乐意看到这一局面 , 很快就批准了他的离职 , 并且缩短了他的工作交接期 。
03
所以顺着领导的话说 , 结局究竟是怎样的呢 , 这真没有一个准确的说法 , 完全是看你跟随的是怎样的领导 。
一个喜欢被下属吹捧的领导 , 你越是顺着他的意思说 , 你就过得越舒服 , 可相反 , 你要依然这样做 , 那只会死得很快 。
如果想要通过这种方式 , 来换取自己在职场上的前进与提升 , 本身就是一种风险率极高的行为 。
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因为你并不知道 , 你所面对的领导 , 究竟喜欢吃哪一套 。 或许他哪一套都喜欢 , 也或许 , 他哪一套都不喜欢 。
永远不要想着怎样去取悦别人 , 迎合别人 , 自己要想的是自己怎样做 , 才能够让别人认可自己 , 让自己被对方所吸引 , 而不是主动去讨好对方 。
成功 , 最终需要依靠的还是个人能力、个人魅力 , 所有的投机取巧只能让你在一段时间内 , 可能获得短暂的成功 。
【次等大叔|顺着领导说话,风光了一阵子,然后部门来了新领导...】一旦你最开始就弄错了别人的喜好 , 那么 , 你也就直接被打入了冷宫 。


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