教师提离职被索赔42万|教师提离职被索赔42万 双方相持不下僵持将近一年( 二 )
文章图片
教师提离职被索赔42万
6月4日 ， 忻州师院突然撤诉 ， 并于7月6日向忻州市劳动人事争议仲裁院提起了新的仲裁请求：向贾某青索要42.0504万的补偿费 。
日前 ， 忻府区人民法院办公室相关负责人向澎湃新闻证实 ， “忻州师院已撤诉 ， 双方之间再提出什么要求已不在法院的审查范围之内” 。
“忻州师院就贾某青的违约金等事项申请新的劳动仲裁 ， 并不意味着3月25日的裁决失效 。”北京市盈科（深圳）律师事务所翟振轶律师接受澎湃新闻采访时表示 ， 此前仲裁是贾某青申请的 ， 现在忻州师院撤诉 ， 仲裁裁决生效 。
因一直未见忻州师院通知自己办理离职手续 ， 贾某青于7月7日向法院提出强制执行仲裁结果 ， 从法院处获悉：忻州师院表态“正在执行中” 。
在现实情况中 ， 如若学校出台了“先赔偿方可离职”的规章制度 ， 员工是否必须遵循？
忻州师院曾于2018年6月颁布的《忻州师范学院教职工离职管理暂行办法》（以下简称《离职管理暂行办法》）写明：经学院主要领导或院长办公会议研究批准离职的 ， 应按以下规定办理完补偿手续后 ， 方可办理离职手续 。
“学校方面不能依据其‘自订规则’来要求他人遵守或者对抗生效裁决的执行 。”上海申浩律师事务所王莉律师称 ， 人事劳动关系的解除 ， 如果已经有了生效裁决的依据 ， 当事方就应当无条件执行 。忻州师院认为贾某青需向学校赔偿违约金 ， 可另行启动法律程序维护其合法权益 。
忻州师院：支持走法律仲裁程序
当前 ， 离职赔偿金的数额以及具体的赔付办法 ， 是双方争论的焦点 。
据贾某青介绍 ， 7月6日 ， 忻州师院在新的劳动仲裁申请中向其索赔42.0504万补偿费 。计算如下：一、读博期间的学费、住宿费和往返车费34612元 ， 脱产学习期间的工资45892元 ， 生活补贴50000元 ， 共计13.0504万元；二、读博结束后未满服务期3年补偿费：3年*5万=15万元；三、评为副教授未满服务期补偿费：3.5年*4万=14万元 。
8月22日 ， 忻州市劳动人事争议仲裁院副院长王泽文向澎湃新闻采访人员证实 ， 忻州师院确实于近期向忻州市劳动人事争议仲裁院提交了《人事争议仲裁申请书》 。
忻州师范学院于7月6日向忻州市劳动人事争议仲裁院提交的《人事争议仲裁申请书》 。本文图片均为受访者提供
“13.0504万元这部分我确实收到了 。学费、住宿费和往返车费的34612元是毕业后报销的 ， 工资和生活补贴是在脱产一年期间给我发放的 。42万中除了这13万多 ， 其余部分都是强加的罚款 。”贾某青说 。
这笔“罚款”从何而来？根据双方在2018年9月签订的《协议书》条款 ， 约定：如果贾某青要提前调离 ， 根据未满的服务年限 ， 须以每年5万元的标准向忻州师院缴纳补偿费 。另外 ， 双方还于2018年7月11日签订了《晋升职称协议书》 ， 约定：贾某青取得专业技术职务任职资格后 ， 需在忻州师院处服务五年 ， 若未满服务期提出离职需按每年4万元支付补偿费 。
文章图片
教师提离职被索赔42万
《协议书》与《晋升职称协议书》 。
推荐阅读
- 大方县|“大方县拖欠教师工资补贴4.7亿”被曝光前两天，教师一天收到3笔钱
- 上游新闻|昆山世硕扔员工卡致“上千员工离职”视频不实，但有企业守厂门口挖人
- 法治日报|拖欠教师工资近5亿，大方县“大方”背后真大胆
- 第一财经|新力控股联席董事长陈凯传出离职消息
- 教育圈|感动满满！桃园村里的这堂特殊班会课很走心
- 中国网教育|“错换人生28年”当事人向医院索赔273万，案件将于下周开庭
- 光明日报|教师的职业吸引力为何越来越强
- 财经|新力控股联席董事长陈凯传出离职消息
- 大方县|追问“贵州大方县拖欠教师工资近5亿”：为何举报者被报复，行贿者获提拔？
- 半年|新力控股联席董事长陈凯传出离职消息