|员工年薪37万带12人团队，找人内推腾讯被拒，HR ：学历不够
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现如今的职场人都十分喜欢跳槽 ， 毕竟跳槽能够获得更好的待遇和薪资 ， 甚至随着眼界的开阔 ， 人只会发展的越来越好 ， 但是也有一些人能力与学历不对等 ， 只能够是对大公司望洋兴叹 ， 比如说接下来这位网友 。
【|员工年薪37万带12人团队，找人内推腾讯被拒，HR ：学历不够】一位程序员表示 ， 自己在目前的公司内担任小领导 ， 手下带着十二个人的小团队 ， 如今自己的年薪大概不到四十万 ， 但是还有股票二十万左右 。 如今的自己已经二十九岁 ， 想要去大公司见识学习一下 ， 所以便找人内推了腾讯那样的大公司 ， 以及其他的小公司 。
没想到结果却出乎他的预料 ， 最后只有腾讯与自己联系了 ， 对方很是看好自己 ， 但是后来hr表示自己的学历不够 ， 所以连面试的资格都没有 。 自己虽然是大专毕业 ， 但是这些年经过一番打拼 ， 能力和技术还是不错的 ， 如此直观的感受到学历的重要性 ， 确实是扎心了 。
网友们对于他的遭遇也表达了自己的看法 ， 有人认为现如今学历是十分重要的东西 ， 越是大公司越是重视学历 ， 如果学历不够格甚至连面试的机会都没有 ， 更遑论进去施展自己的才华了 。 况且现如今竞争激烈 ， 研究生学历的人才也大有人在 ， 所以会被hr无情拒绝也是可以理解的 。
也有人认为这位程序员现如今的工作还算不错 ， 如果因为学历的限制没能够去到大公司 ， 那么完全可以提高自己的能力水平 ， 如果能力达到了一定的程度 ， 自然会提高自己的竞争力 。 当然了 ， 学历只是进入大公司的一块敲门砖 ， 真正能够让你长久发展的还是依靠能力 。
你对于这位程序员网友的遭遇怎么看？你觉得学历重要还是能力重要呢？
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