民生经济|一文看懂！什么是工龄？怎么防止工龄缩水？( 三 )
2、职工因工负伤停止工作的医疗期间 ， 全部计入本企业工龄 。
3、职工因患疾病或非因工负伤停止工作的医疗期间 ， 在6个月内的 ， 计入本企业连续工龄 。
4、超过6个月病愈后仍未回原企业工作的 ， 除超过6个月的期间不计入工龄外 ， 其前后本企业的工龄仍应合并计算 。
5、职工留职停薪期间、留用察看期间 ， 计入本企业工龄 。 ?
推荐阅读
- 新华网|揭开国家草原自然公园的神秘面纱
- 基尔摩斯|2020年中报最有料的瓜，一文看尽
- 学生|新学期来了，教育部对家庭经济困难学生有这些安排
- 疫情|斯蒂芬·罗奇文章：美国经济难以逃脱“W”形复苏
- 【】服贸会重要信息发布！北京市发布促进数字经济发展政策
- 经济日报-中国经济网|【幸福花开新边疆】219国道旁的“脱贫事”
- 中国青年报客户端|【青声视语】数据解读：中国经济加快复苏引外媒点赞
- 中国经济周刊|美的方洪波减持，格力董明珠增持，空调价格战一触即发？
- 【青声视语】数据解读：中国经济加快复苏引外媒点赞
- 黄金|一旦经济内循环，房子或将“不值钱”？什么东西才是“硬货”