求职|退休职工退而不休，年轻人难找工作？国家新规，这一问题得以解决( 二 )
对于一些高级人才 ， 从事的脑力工作 ， 收入也很高 ， 在退休之后还是会被返聘 ， 延迟退休可以有效减少一些返聘的现象 ， 让他们继续为国家社会贡献自己的价值 。 从公平性的角度来说 ， 也是减少了人均收入过大和二次分配不均的差距 。
但是现在的人们不管是生活水平还是身体状况都有很大的提高 ， 但是我国的退休年龄制定从1978年开始就没有再改变过 ， 很多人就算到了退休年龄还是有工作能力的 ， 这其实是一种资源的浪费 。 如果弹性延迟退休能顺利实施的话 ， 不管是对国家还是想继续工作的老人 ， 都是一个很好的政策 。 你赞同延迟退休的发布吗？
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