「飞翔海马」从陷入“大熊猫思维”开始,《我是余欢水》:中年人的颓废( 三 )


而想要摆脱“大熊猫思维” , 我们便不能只满足于专业技能 , 而要全面提升自己的可转移技能 。
在《你的降落伞是什么颜色》一书中 , 作者将可转移技能简单分为三大类:信息和数据处理能力、人际能力、事务处理能力
「飞翔海马」从陷入“大熊猫思维”开始,《我是余欢水》:中年人的颓废
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专业技能和可转移技能的关系 , 就像一棵树的不同部位:
树干、树枝、树叶指的是专业能力 , 而埋在地底下的树根则是可转移技能 , 树根越发达越能吸收营养 , 同时 , 发达的根系也可以让这棵树即使换到其他的土壤中 , 也可以很容易存活下来 , 这就是可转移技能的优势 。
如果你发现身边的朋友 , 跳槽后从事新的岗位 , 甚至跨了行业 , 但依旧做得风生水起 , 那就说明他拥有较强的可转移技能 。
可见 , 想要在职场中不断成长 , 就不能仅限于专业上的精进 , 可转移技能的提升也不能落下 。
电视剧《我是余欢水》中 , 余欢水不仅在专业能力向没有提升 , 可转移能力中的人际能力 , 也是差得一塌糊涂 , 因为常年说慌 , 同事们不再相信他说的话 , 还喜欢拿他开玩笑 , 领导也经常给他难堪 。 余欢水 , 活成了职场中“笑话” 。
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04结语
“大熊猫思维”在职场中无处不在 , 它让我们以一种不思进取 , 单一化的思维去看待世界 。 稍有不慎 , 我们便会落入它的陷阱中 。
而突破“大熊猫思维”的良药 , 有三个:
①心态上 , 持续学习 。
②思维上 , 学会多元思考 。
③技能上 , 全面提升自己可转移能力 。
真正的大熊猫尚有国家来保护 , 而“职场大熊猫” , 恐怕难逃“灭亡”的厄运 。
【「飞翔海马」从陷入“大熊猫思维”开始,《我是余欢水》:中年人的颓废】我是@飞翔的海马 , 80后知识猎人 , 专注知识管理与认知升级 。 欢迎关注我 , 陪你持续学习 , 解锁人生新可能 。


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