#基金#壕!普通员工年薪超百万,还提供免息“购房基金”!这家基金公司火了,高管年薪却腰斩( 二 )

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值得一提的是 , 虽然中邮基金公司旗下的公募基金产品业绩表现逊色 , 拖累中邮基金的管理费增长 , 但中邮基金似乎也不大担心 , 因为中邮基金旗下的私募业务 , 收取的管理费也已一定规模——数据显示 , 中邮基金旗下私募(专户)业务的管理费收入达到1.734亿人民币 , 在中邮基金公司全年管理费收入中占比达到35% 。 
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虽然收入下滑 , 但作为公募基金第一股 , 中邮基金拥有上市公司的优势 。 凭借上市公司的身份 , 中邮基金此前完成一次定向增发 , 公司披露 , 募集资金的实际使用情况截至 2019 年 12 月 31 日 , 公司募集资金总额 61,500,000 元 , 2019年度投入募集资金总额 30,000,000 元 , 变更用途的募集资金总额 58,500,000 元 , 已累计投入募集资金总额 61,500,000 元 , 变更用途的募集资金总额的比例 95.12%。 其中补充流动资金 3,000,000 元 , 向子公司增资 58,500,000 元 。 据年报的财务数据看 , 中邮基金公司在手资金充沛 。 中邮基金披露截止2019年末 , 公司在手现金高达6.67亿 , 现金占中邮基金总资产比重高达28.35% 。
高管工资腰斩 , 普通员工年薪仍超百万
虽然手里钱不少 , 但是中邮基金在2019年降薪了 , 而且降幅比较大 , 不过 , 瘦死的骆驼总比马大 , 中邮基金公司的员工收入仍具有不小的竞争力 。
根据中邮基金的年报 , 职工薪酬 , 是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿 。 职工 薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利 。 企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利 , 也属于职工薪酬 。 
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数据显示 , 中邮基金2019年的核心管理人员一共 9 人 , 与2018年数据相同 。 这9人在2019年总计获得的薪酬金额为1714万人民币 , 平均薪酬为190万人民币 , 这一薪酬数据较中邮基金公司2018年的收入大幅下降 , 2018年中邮基金支付给9名核心管理人员的薪酬总计为3962万 , 平均薪酬为440万人民币 , 也就说中邮基金公司核心管理人员薪酬腰斩了 , 降薪幅度达到57% 。 
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根据披露的信息 , 中邮基金截止2019年末一共有普通员工、核心高管合计189人 , 中邮基金2019年内支付给他们的薪酬总计为2.03亿 , 扣除9名核心高管获得的1714万薪酬 , 中邮基金普通员工的平均工资水平为1年103万人民币 , 虽然2019年中邮基金普通员工的工资较2018年平均110万略有下降 , 仍是妥妥的过百万 。
普通员工除了拿百万年薪 , 中邮基金还发放人才激励基金购买商品住房 , 免除无房的后顾之忧 , 以稳定和吸引人才 。 
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券商中国采访人员查询一份披露的信息显示 , 2012 年 4 月 , 公司制定了《中邮创业 基金管理有限公司人才激励基金管理办法》 , 设立了“中邮创业基金管理有限公 司人才激励基金” , 激励基金总额为人民币 2000 万元。
据悉 , 在2012 年度 , 中邮基金为员工购买住房发放人才激励基金为 720 万 , 在2019年度发放“购房基金”为 284万元 。
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(责任编辑:何一华 HN110)
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