公司单方面断缴了五险一金,未通知员工,且已经超过三个月。咋办
【公司单方面断缴了五险一金,未通知员工,且已经超过三个月。咋办】 跟公司协商看看,是因为什么原因断掉的。能不能给补上。如果单位置之不理的话,只能仲裁一下了。
■网友的回复
补缴,不知道你们那里断交会是什么后果,北京这里会影响社保就医,买房资格也会受到影响,女士如果恰巧赶上怀孕期间,也会有影响
推荐阅读
- 怎样选择装修公司
- 有啥事情让你特别有成就感
- 人在外地,可以全程与装修公司网上沟通完成装修吗
- 你收到最奇葩的新年礼物是啥
- 请问大家是不是介意丈夫公司请女秘书
- 今年大专护理学毕业,转行在深圳一个小公司做了文员,怎样扩展自己的生活圈?以及自己今后可以有的发展方向?
- 马克·扎克伯格说「Facebook 得创建目的并非成为一家公司。它的诞生,是为了践行一种社会使命……」,你是不是真心相信这一点或者这是为塑造公司形象
- 大家知道趣步吗就是不花钱推广赚钱那个
- 在广州工作是不是必须买社保
- 在一个有十多个人的公司工作,大家中午都一起吃饭,但是我都是回家吃饭,会不会显得不合群