小米奖励员工发生什么事了？小米奖励员工背后的真相( 四 )
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按照小米当前股价计算 ， 这次赠送金额近2亿港元 ， 堪称一笔不小的数目 。 但就在员工感激之情还未散去时 ， 变故突至 。 小米集团随后向员工发布名为《500强 ， 少年心 ， 关于感恩回馈的说明》内部 。
据显示 ， 小米赠予员工的1000股限制性股票单位的归属期为一年 ， 2020年7月19日1000股限制性股票单位(RSU)将全部归属 。
根据《小米集团公开发售后股份奖励计划》 ， 小米集团所赠予的限制性股票单位(RSU)须在员工签署协议后方可生效 ， 且归属日当日员工仍须在职才能获得相应的股票 。 员工若在归属期内离职 ， 被授予的RSU将自动失效 。
也正因此 ， 该消息使得网友话锋一转 ， 认为是用股票“套牢”员工的一种手段 。
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【小米奖励员工发生什么事了？小米奖励员工背后的真相】实际上 ， 小米股价已持续下跌多日 ， 截止7月23日午盘虽微涨1.56% ， 报9.09港元/股 ， 但距历史最低价8.91元仅一步之遥 。 自2018年中旬的高点22.2港元/股算起 ， 小米股价已大跌近60% ， 市值蒸发超3150亿港元 ， 约合2775亿人民币 。
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