「奖励」湖北省事业单位工作人员连续三年年度考核优秀可记功
11月25日获悉 ， 为贯彻落实《事业单位工作人员奖励规定》 ， 中共湖北省委组织部、省人社厅联合印发了《关于贯彻实施事业单位工作人员奖励规定有关工作的通知》（以下简称《通知》） ， 明确了奖励措施、实施程序、奖金标准等 ， 事业单位工作人员年度考核为优秀等次的 ， 原则上给予嘉奖；连续3年为优秀等次的 ， 可以记功 。
据省人社厅相关负责人介绍 ， 为防止奖励过滥 ， 《通知》要求增强奖励工作的计划性 ， 提升奖励工作的权威性和导向性 ， 保证奖励工作质量 。 《通知》提出 ， 记功以上奖励尽量与一般单位3年一个聘期的做法相契合 ， 原则上一个周期不低于3年；援边、援疆、援藏和挂职锻炼人员的奖励不受本单位奖励比例限制 ， 奖励工作向党委、政府中心工作倾斜；及时奖励一般由行业主管机关（部门）或者事业单位提出 ， 必要时由事业单位人事综合管理部门统筹开展 ， 以满足奖励工作的时效性、针对性需要 。
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