找一份专业不对口的工作 并不意味着大学白读了
眉间尺
“从用人单位角度 ， 固然有专业的考量 ， 但更看重的是应聘者的能力；从职场新人的角度 ， 也可能会习惯性地选择熟悉的专业 ， 但目光长远的人也许会选择一个有利於能力发挥和增长的平台 。 这或许是造成专业与工作不匹配的重要原因 。 ”
大学毕业生工作与专业相关度不高的现象 ， 这几年一直颇为引人关注 。 近日公布的“2019年中国大学生就业报告（就业蓝皮书）”显示 ， 2018届大学毕业生的工作与专业相关度为66% 。 对此 ， 有专家认为 ， 这反映了高等教育对工作实践的需求反应比较迟钝 。 应该说 ， 这个观点有一定道理 。 但对於“学非所用”也需要辩证看待 ， 不能仅凭专业与工作的相关度就对教育质量作出判断 ， 更不能认为就业时专业不对口 ， 大学就是白读了 。
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