建议落实带薪年假、关注职场性别平等 今年两会总工会界别将多层( 七 )

  实际上 , 2017年2月6日 , 《新时期产业工人队伍建设改革方案》通过 , 包括全总在内的30多家部委一直全力推动该方案的落实 , 这其中涉及加大对产业工人创新创效扶持力度 , 建立健全培养、考核、使用、待遇相统一的激励机制等内容 。 在此前后 , 产业工人队伍建设改革便是历年来委员重点关注的提案 。

  今年为何有关此方面提案数量仍居高不下?对此 , 张广解释道 , 2018年3月 , 全总和人社部共同推动出台了《关于提高技术工人待遇的意见》《关于推行终身职业技能培训制度的意见》 , 这都是具有标志性、指导性、示范性的措施 。

  “目前相关的政策配套措施 , 有的制定得还不够及时 , 此外刚才提到这些意见、政策出台以后 , 在企业特别是一些中小企业的落实落地还有很大的工作量 , 还需要去推进 。 ”张广说道 , 包括这次提案提到的 , 产业工人成长成才的渠道还需要进一步畅通 , 产业工人技能评价的方式还需要进行改进等问题 。


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