渤海新区推行领导班子和机关干部动态计分法近期

　　实现精准考评、注重实绩考核

　　新区推行领导班子和机关干部动态计分法

　　河北新闻网讯（刘翔）近期，渤海新区探索推行领导班子和机关干部动态计分法，引导和激励大家立足岗位、转变作风、干事创业。

　　为实现精准考评，新区突出考核重点，注重实绩考核，并实行动态计分及跟踪。围绕各项决策部署，聚焦全区年初目标承诺及交办任务，对每位机关干部贯彻落实决策部署、招商引资、工作创新等六方面，依据轻重难易程度做到分类测算、区别考评；坚持定量考核和定性评价相结合，以成果定加分、以成效定分值，切实体现出多干多得、不干不得、拉开档次的效果；对各单位上报的加分内容，考核单位每周动态跟踪、及时更新，实现随加分、随记录。