河南:工资月结月清 重罚“恶意欠薪”( 四 )
河南省人社厅劳动保障监察局相关负责人表示 , 在全省展开排查 , 从源头上解决工资拖欠问题 。 抓好“一单两金三制”制度 , 实现农民工工资月结月清 , 从根本上解决欠薪问题 。 积极推动长效制度落实落地 , 及时查漏补缺 , 对工作滞后或完不成任务的进行追责 。 建立行政执法与刑事司法衔接机制 , 对责令改正仍逾期不清、不改的恶意欠薪单位 , 依法从重处罚 , 涉嫌犯罪的移送司法部门追究刑事责任 。
健全政府工程欠薪台账 , 明确包案领导 , 实行精准治理 , 坚决杜绝政府工程项目因拖欠工程款引发欠薪问题发生 。 各地要对照河南省考核细则 , 逐项进行自查 , 存在未达到要求的项目 , 要认真组织整改到位 。 在国家考核中被扣分的地方 , 河南省政府将严格追究责任 。
在“组合拳”打击下 , 欠薪问题得到控制 。 据统计 , 2018年1月3日至12月7日 , 河南省共为3900多名农民工追讨劳动报酬2760余万元 。
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