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togaf个人认证对职场发展用处大吗

这个问题看从哪方面来说。从个人而言，可从两方面看。1、它可以给你一个框架来从企业视野看问题，可以一定程度上说具有全局观；2、如果你善于沟通表达，可以把你的观点清晰的表达给利益干系人（往往是高层）对公司而言，有这个框架好，但是，我个人认为过于复杂，如果按照这个搞，消耗大了点，想下这个决策有点难，因为如此，接受度并不高。实际上国内采用这个架构的也非常之少。个人建议为了解知识，构造自己的架构观，但不要企图把它强行推销给管理者。这有点像数学，很有用，也常用，但让人买单还是很难的。
■网友
企业架构学习网ea.zhoujingen.cn，TOG官方授权认证机构
togaf个人认证对职场发展用处大吗

togaf个人认证对职场发展用处大吗



■网友
任何认证都是有针对性的 如果题主是新人 那么从某种意义上说 认证对你职业发展的价值还是很大的
togaf考试可以先报名培训班，培训班有报名考试服务
关于togaf对职场的意义 我转载一篇文章 转载自艾威togaf社区

随着企业的发展和IT在企业中发挥的作用越来越大，企业架构日益成为众
多业务分析师和IT架构师的关注焦点，目前来看，普遍存在这么几种学习方式：
? 个人：先知先觉的人开始自己主动网上找资料，看企业架构相关书籍
? 个人：团队内部自发的几个人开始一起自学
? 个人：通过认证这种方式让自己去学习了解
? 企业：组织一部分人一起学习
? 企业：支持成员报考认证
? 企业：邀请讲师进行企业内训
学习不外乎就以上几种形式，现在来看，越来越多企业都已经认识到企业
架构的重要性，不少企业也纷纷设立了类似架构规划的组织，这些组织承担了整个企业的IT规划和实施工作。但是，大部分组织还在摸索阶段。在这个阶段，以上学习方式对团队的架构能力其实会有较大影响。
自学其实是一个锻炼个人能力的事情，但是这也需要看以往的能力，毕竟
架构工作不是随便一个人自学就能真正领悟的，所以这个阶段团队的每个人都去自学，极有可能会在一个团队形成多种不同的知识认识，甚至是多种不同的架构观念。当然，我们鼓励不同观点的碰撞，但是这样毕竟会多走一些弯路，很多成了架构规划组的企业其实更愿意看到如何快速有效的开展架构工作。如何解决这个问题呢？最好的办法就是邀请讲师进行内训。
在团队成员的架构知识，特别是架构思维形成之前，邀请专业的老师进行企业内训是一个快速带领团队进入企业架构领域的较好方式，如果讲师对企业架
构有深入了解，那么对于团队形成企业架构思维会很有帮助。对于企业内训，重要的是如何选择一个真正对企业架构有深入了解，并有自己实践的讲师来授课，毕竟讲师的经验和思维对于刚步入企业架构的人来说就是一个指引。

TOGAF框架是一个企业架构方法，它本身具有很好的体系性，但缺乏比较
具体的方法指导，这让学习者会有较陡的学习曲线。再加上会遇到很多晦涩难懂的词汇，这也会让初学者更难掌握这门方法。本次培训将让大家在4天内快速掌握一个系统化的架构方法，给企业信息化规划和企业架构开发带来的新的思考和指导。

通过4天TOGAF课程的学习将会获得：
1. 掌握一种架构方法（TOGAF）、一种架构语言（ArchiMate）、一种架构
工具（Archi）
2. 新的架构思维，例如对未来企业中IT 单元的认识、对集成的顶层架构思考，业务和IT 融合，架构层次等.



■网友
怎样做认证呢？

■网友
TOGAF企业架构框架是EA最流行的开放标准之一。它由Open Group主动维护。


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