为啥平面设计师这么不好招
首先，这个薪水所匹配的设计师能把素材拼好已经不容易了。其次，素材的存在就是为了提高工作效率，分工细到如此是非常必要的，试想没有素材的情况，工作效率如何提升。最后，好的平面设计师是可以运用3D软件的，比如我想做如下的混凝土能量块，表达Solid partner, tech，foundation的意象，找不到合适的素材，只能自己做了。 【为啥平面设计师这么不好招】 
■网友
很多招聘广告都要求设计师要有想法，殊不知一个有想法的设计师需要多年的行业经验，同时要有多学科的背景才能算是有想法。而现在大多数都只能算是速成设计师，没有手绘背景，没有经过系统学习，只是拼素材，操作软件而已，自然很难招人
■网友
我觉得我实在有必要对你的这个疑问回到一下
第一，一名成熟的设计师，必定有自己的想法，而且平面设计挺难得，绝对不是一般人认为的PS.
第二，你给的那可怜的5000块钱，只配招到刚毕业没两年的设计师，，要知道一个从事了10年以上的，和一个刚工作1-2年的设计师是完全不一样的。你又想给钱少，又想要设计的好，不知道你是怎么想的，每个城市设计师傅的待遇不太一样，北京必须给到2万（税后）以上，天津必须给到1万（税后）以上才行（其他城市不知道），不然别做梦
■网友
这个价格就只能招这样的人！
■网友
有经验的设计师太少了，投简历的很多是刚毕业的，来了干不了活，不如老板自己上，继续挂着招聘的信息
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