转行应聘腾讯产品类职位需要具备啥技能能力?
不得不鄙视下一楼jz的答案。转一个我之前的回答，楼主可以看看http://www.zhihu.com/question/20525235/answer/25965008
■网友
具备再多能力我觉得都白扯，更多是拿出自己的看家本领
■网友
个人理解，面试时候展现出的能力其实与真正工作时候所需要的相差还是比较大的。面试时候的双方眼缘、临场发挥、地理环境与身体状况等等都会影响最终的面试结果，所以面试中展现的自己并不代表你真正的能力，有意思的是，反倒是这些展现出的东西，却决定了你是否可以进入这家公司。怎么说呢，这个时候术的作用远大于你的道。反倒是题主无需刻意的去准备面试，面试原本就是双向选择的过程。我是不大想写些面经上面的话，毕竟道不同不相为谋，即便幸而进入了公司，最终也难免不会不欢而散。至于对于面试的准备，题主坦然平常心即可，有了想法就可以去公司聊聊，看看与自己预期是否匹配，自己仍缺少哪些能力，尚有哪些不足，该做哪些改变，都很有价值。至于真正的工作中能力，无论做什么，执行力，逻辑思维、沟通能力、抗压能力等基本素质，无论哪个岗位哪个公司我想你都要必备；倘若进阶一点，时间管理、情绪控制，双赢思维等，能让你脱离大部分的平庸；至于再往上的能力，也许是判断力和勇气，不过我也没想明白~至于真正对于产品的诉求，无非是发自骨子里的热爱以及那百分之一的天赋，这两点，缺一不可。当然，这些都是我在吹牛B罢了，看过笑过，祝君好运，与君共勉~以上 ~
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