多地试点外卖骑手新型社保:平台按单缴纳

【多地试点外卖骑手新型社保:平台按单缴纳】多地试点外卖骑手新型社保:平台按单缴纳

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多地试点外卖骑手新型社保:平台按单缴纳

外卖骑手和网约车司机是新就业形态的代表 , 他们为大众的城市生活提供了便利和效率 , 但同时职业风险和社会保障也被频频提起 。 为了解决这一问题 , 人力资源和社会保障部自2022年7月1日起 , 在北京、上海、广东、浙江、四川、陕西、湖北七个省市开展了新就业形态就业人员职业伤害保障试点 , 覆盖了网约车司机、外卖骑手等615万人 。

试点的主要内容是 , 由平台企业按单缴纳职业伤害保险费 , 对就业人员免费提供职业伤害保障 。 如果发生职业伤害事故 , 就业人员可以按照工伤保险的规定享受工伤认定、医疗费用报销、工伤待遇等权益 。 据悉 , 目前参与试点的平台企业有曹操出行、美团、饿了么、达达、闪送、货拉拉、快狗打车七家 。
这一措施受到了外卖骑手的欢迎和支持 。 一位在上海从事外卖配送的骑手小王说:“以前我们出了事故 , 只能靠自己或者同事互助 , 现在有了职业伤害保障 , 我们就有了更多的安全感和保障 。 ” 一位在北京为美团送餐的骑手小李说:“我们每天要送很多单 , 路上很容易遇到危险 , 有了这个保障 , 我们就不用担心医疗费用和生活困难了 。 ”

专家认为 , 新就业形态就业人员职业伤害保障试点是对新经济发展和新就业形态特点的适应和创新 , 是社会保障制度改革和完善的重要举措 。 这一措施不仅有利于保护新就业形态就业人员的合法权益 , 提高他们的幸福感和安全感 , 也有利于促进平台企业履行社会责任 , 规范经营管理 , 提高服务质量和效率 。

据了解 , 人力资源和社会保障部将继续推进新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作 , 总结经验做法 , 完善制度设计 , 扩大试点范围 , 探索建立更加适应新经济发展和新就业形态特点的社会保障制度 。 以上就是本文的全部内容了 , 如果你喜欢本文 , 欢迎点赞收藏加关注哦~


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