一上班就累?千万别让情绪劳动,拖垮你

一上班就累?千万别让情绪劳动,拖垮你

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一上班就累?千万别让情绪劳动,拖垮你


如果有什么话能让打工人瞬间变脸 , “明天是周一”肯定算一句 。
你一定有这样的苦恼:


为什么上班时没干多少活还是很累?为什么下班回到家啥都不想干、谁也不想理?为什么刚过完周末还是没休息够、打不起精神?
因为除了体力脑力劳动以外 , 你还在付出第三种劳动——情绪劳动:即使客户态度不好 , 还是只能微笑面对;明明很简单的协作 , 同事却怎么也不配合;好不容易到下班点 , 还不得不参加领导组织的饭局……它在日复一日中消耗着你的幸福感 , 让你找不到工作的意义 , 也失去了对生活的热情 。 就像萨特说的:“人时时刻刻保持自我克制 , 是一件很愚蠢、很内耗的事情 。 ”比开不完的会、打不完的工更累的 , 往往是你的情绪过载 。 印度曾有名女记者在新闻直播时 , 突然被插播一条突发车祸消息 。 令她没想到的是 , 其中一名死者是自己的丈夫 。 她一度声音发抖 , 但很快冷静下来继续播报新闻 。 等到新闻播报结束 , 她才能痛哭着向前方记者求证 。 这听起来是不是很残酷?但事实上 , 这样残酷的行为 , 我们却常常对自己做 。 朋友小静 , 是单位出了名的老好人 , 每天总是热心地帮大家做着各类杂活 。 “小静 , 去把这个文件打印一下 。 ”“好 。 ”“小静 , 去帮大家买个咖啡 。 ”“没问题 。 ”她说 , 为了被认可而去取悦他人 , 会让自己有短暂的快乐 。 但结果呢?所有的任劳任怨换来的不是认可 , 只是变本加厉地推卸和压榨 。 外出培养的好机会永远轮不到她 , 但出了事被拉去背锅的却永远是自己 。 就这样 , 入职还不到半年 , 她的精神和身体就近乎崩溃 。

生活中的很多人 , 可能不是职场随叫随到的“便利贴” , 但境况却未必比小静好多少:面对不懂装懂的客户 , 要耐心地“诲人不倦”;面对脾气暴躁的上司 , 要 低下头“委曲求全”;面对拿腔拿调的同事 , 要委屈自己“虚与委蛇”……想起网上那句让无数打工人共鸣的调侃:什么叫“万死不辞”?就是每天被气死一万次 , 仍然不辞职 。 每一次被气到崩溃 , 却仍然要保持微笑 , 每一次想大哭 , 却安慰自己得“情绪稳定”......都是一次次戴上面具的过程 。 可你戴上的“微笑”面具越多、越厚 , 消耗得就越多 。 从每天感慨着“身体不舒服”“工作好累” , 到整个人的情绪逐渐变得麻木、枯竭 。 情绪的尽头 , 往往是倦怠、无力、空虚甚至抑郁 。

网上曾流传过几个形象描述职场关系的话:“上一秒会议室拍桌子吵架 , 下一秒出了门肩并肩笑着约喝茶……”每个人在职场打拼多年的人 , 都有着这样的感触:
最大的累 , 从来不是工作本身 , 而是不得不与身边各种人和事周旋 。 就像《俗女养成记》里的陈嘉玲 。 她年近40 , 是一个看似风光的总裁特助 , 但实际工作却是要帮老板打理私事:当老板的生活保姆 , 帮老板和小三安排约会时间 , 给老板娘当间谍监视老板......24小时随时待命 , 几乎没有自己的生活 。 陈嘉玲不知在心中骂了老板多少次 , 写了多少封辞职信 。 可面对现实的打压、生活的压力 , 她最终还是一次次选择了默默接受 。 我们又何尝不是如此?每天对内小心翼翼地发邮件 , 对外与客户拉拉扯扯;想给出方案又怕得罪同事 , 总是反反复复斟酌话术;不想听会上领导的例行发言 , 却还要装出积极、认同的样子……我们厌烦的并不是工作 , 而是工作中各种人际关系带来的不适感 。


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