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大学生找工作无非是希望能有一份收入和发展 , 让自己有生存能力的同时 , 为社会做出一定贡献 , 但按照当前的社会现状 , 学生想要找到一份稳定的工作机会难上加难 , 更不要说找到一份高薪的工作机会 , 需要学生承担繁重的压力才有机会获得 。
都说工作是学生进入社会时必备的条件 , 只有学生拥有一份正经工作 , 才能在社会中拥有生存的机会 , 毕竟学生想要在社会中发展 , 结婚生子 , 买房买车 , 生儿育女 , 上养老下养小 , 医疗教育哪一个方面不是一笔巨大的花销?毕业生不得不寻找一些高薪工作才能稳定生活 。
可随着社会发展 , 年轻人们逐渐发展 , 很多高薪工作的本质无非是在压榨劳动力 , 除非是已经创造了很多价值的人才精英 , 普通大学生都只能充其量就是个打工人 。
认清这个现实后 , 不少大学生都将目标放在考编上 , 虽然没有较高的工资 , 但稳定的收入却让大学生能不必为未来的生活而担忧 , 可最近一所大学的招聘信息 , 却获得了很多人的关注 。
大学图书馆非编制岗招聘 , 上百人参与报名 , 竞争空前激烈大学生们都想要找到轻松高薪的工作 , 即便没有较高的工资薪酬 , 也希望自己的工作和薪酬成正比 , 但实际上绝大多数学生毕业后都从事着996工作制但月薪3000的工作 。 为了能找到稳定的工作 , 大学生们希望获得一份编制工作 , 尤其是大学编制更是吸引了不少学生 。
【理赔|大学图书馆非编制岗招聘,上百人报名竞争,又不是铁饭碗,至于吗】
按理来说只有那些带有编制的岗位才会有百里挑一、千里挑一的激烈竞争 , 然而最近华中师范大学的招聘情况却有些例外 , 仅仅是一个图书馆文献信息服务岗 , 月薪6000元 , 要求学生拥有硕士以上学历 , 看到这里并没有什么稀奇 , 但重要的是这份岗位并非编制岗 。
也就是说 , 即便学生突破层层选拔获得了这份岗位 , 依旧不是体制内员工 , 不仅不稳定 , 工资也不高 , 同时对学生的学历门槛也非常高 , 为啥还能有这么多学生前来竞争 , 很多人都表示不理解 , 虽说大学招聘会对学生的学历有要求 , 但一个非编制、月薪6000元的岗位 , 凭啥能吸引这么多优秀的人才呢?毕竟在很多人的眼中 , 硕士学位最起码要月入过万吧 。
又不是铁饭碗 , 至于吗?过来人给出理由:钱多事少谁不喜欢如果说报考的是一份铁饭碗岗位 , 相信很多人都能理解 , 为啥能有这么多人竞争 , 毕竟一份编制岗位能带来的不仅是眼前的收入 , 更重要的是社会地位以及未来的养老待遇都会提升 , 再加上工作本身很轻松 , 几百人竞争一个岗位也不稀奇 。
但这份岗位却仅仅是一份非事业编制B类岗位 , 并不是铁饭碗 , 至于有这么多人来竞争吗?不少毕业生给出了自己的理由 , 才发现这份工作原来这么吃香 。
首先是这样一份工作能为学生提供很多福利待遇 , 不仅是在管理制度上比很多私企正规 , 学生能享受正规的五险一金 , 除此之外 , 很多花销都能和校内大学生享受一样的待遇 , 再加上双休 , 没有加班 , 和很多社会工作行程鲜明对比 , 自然会有很多学生青睐 。
其次大学图书馆的工作环境也相对轻松 , 每天面对的服务对象都是图书馆内的书籍和大学生 , 可以在学校内部有很好的生活作息 , 还能认识很多大学中的帅哥美女 , 日常中的工作也相对轻松 , 即便没有编制 , 也会比社会中的工作更稳定 。
笔者想说:大学生的愿望无非是希望拥有一个能让自己享受生活的工作 , 而不是让自己所有的生活全部被工作填满 , 同时还需要拥有足够的工资薪酬来承担自己的生活 。 毕竟学生的人生也不仅仅有工作 , 更需要丰富的生活来充实自己的人生 。
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