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“烤肠 ， 烤肠 ， 一串3块 ， 两串5块 。 ”
一位身着黑色短袖 ， 手拿烤肠的年轻小伙 ， 用沙哑的声音 ， 站在街头吆喝着 。
小伙姓张 ， 来自西安 ， 00后 ， 在一家互联网公司上班 ， 每天朝九晚六 。 下班之后 ， 和大多数人一样 ， 刷刷视频 ， 玩玩游戏 。
时间长了 ， 小张觉得每天过着这样的生活 ， 不但让自己很累很匮乏 ， 还与周围人的层次越拉越远 。
此时 ， 小张恰好在网上看到很多年轻人摆摊的新闻 ， 就萌生了摆摊的想法 。 这就有了开头的一幕 。
小张在街头叫卖烤肠据小张说：“我摆摊也不是为了赚钱 ， 就想着下班后 ， 有空闲的时间 ， 能让我专注地做一件事情 ， 让我很解压 。 最重要的是 ， 自己很开心 。 ”
小张赚钱不赚钱另说 ， 网友们对他的做法倒是一片叫好：
感觉这个样子挺好的 ， 做自己想做的事 ， 又充实又解压；
我觉得自己快乐是最重要的事情；
太棒了 ， 做了我一直想做又不敢做的事；
.......
小张的做法之所以得到大家的支持 ， 正因为对于追求自由的上班族 ， 尤其是年轻人 ， 也希望能够既可以让自己多些收入 ， 又能充实自己 ， 开开心心开启一段新的人生 。
可是开启新人生 ， 真不是件容易的事 ， 至少要实现两个突破 ， 才有可能走向崭新未来 。
突破一 ， 思维转变
说起思维转变 ， 只有四字 ， 貌似简单 ， 却不容易 。
比如蓝领 ， 人们提到它 ， 想到的就是普通打工人 ， 想到流水线员工 。 对于他们的发展 ， 一般情形 ， 最多也是成为一名小领导 ， 而大多数人一辈子都停留在生产一线 。
吉浪浪接受媒体采访可是 ， 在这个多元发展的时代 ， 个性化的时代 ， 只要你敢于突破自己 ， 思维不局限于过去 ， 蓝领也可以逆袭成为白领 。
江苏昆山 ， 一个网名为吉浪浪的博主 ， 原本是工厂里一名普通员工 。 他非常喜欢跳舞 ， 没事的时候 ， 随时随地能舞上一段 。
随着短视频行业的发展 ， 吉浪浪也在平台上注册了一个账号 ， 把自己跳舞的视频 ， 发布到网上 。 妖娆的舞姿配上蓝色的工作服 ， 接地气的风格 ， 任谁看了都觉得解压 。
慢慢地 ， 他的粉丝越来越多 ， 有人在下面给他留言：
去哪里偶遇你；
这是哪个厂 ， 还招人啵；
跟快乐的人一起工作 ， 是种享受 。
厂领导也是他的粉丝 ， 看他人气这么旺 ， 还有这样的留言 ， 就让他试着给厂里招工 。 没想到 ， 首次尝试 ， 就给厂里招了70多人 ， 而且留存率也特别高 。
以前 ， 通过传统方式招过来的人 ， 总是很容易流失 。 招30个人 ， 一个月之后 ， 剩下不到一半 。
厂领导一合计 ， 把吉浪浪从一线岗位调到招聘岗位 ， 让他专门从网络上招聘蓝领职工 。 吉浪浪也从心底觉得这份工作很有价值 。
“每天开开心心地把工作介绍给你 ， 不坑不骗 。 ”
吉浪浪谈现在的工作过年期间 ， 最高峰一天给厂里招了94个人 。 除了星期天 ， 每天两场招聘直播 。 要说累 ， 肯定与从前不相上下 ， 但是现在感觉价值更高 。
除了老东家 ， 吉浪浪还与其他企业合作 ， 自己真实地走完应聘流程 ， 并且进厂工作 。 从工厂环境到食堂 ， 再到宿舍 ， 每一个环节都记录下来 ， 发到网上 ， 让大家自己去感受这家工厂 。
相较于之前的工人自己进厂去体验 ， 吉浪浪的方式 ， 让试错成本低了很多 。 直观感受工厂 ， 比简单说服要好得多 ， 这大概就是员工留存率越来越高的原因 。
吉浪浪说：
“老东家去年每天都在招人 ， 今年改为每周一次 。 这就是我存在的意义 ， 每天开开心心地给别人介绍工作 。 今年的目标 ， 是帮助1万人找到工作 。 ”
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