专升本|一本科生面试被拒，HR：“我们不收专升本的学生”！多年努力付之一炬本科生|hr|求职

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学历含金量在下跌，大学生能做的就是让自己的学历能和就业市场匹配，研究生考博，本科生考研，专科生专升本。

尽管现在就业大环境不那么景气，但是每个学生都在积极地为自己争取机会，学历不够，那就提升学历，总之不能坐以待毙。
但是，光提高学历真的管用吗？最近，一位本科生的自述，让不少学生的心态发生了变化。

一本科生面试被拒， HR：“我们不收专升本的”！不可否认，高等教育发达之后，学历越来越不值钱了，从前大学生是凤毛麟角，而现在却多如牛毛，就业市场一抓一大把。
本科学历也未必能站稳脚跟，更别提专科了。
专科生在学历鄙视链的最底端，如果想改变自己的处境，首先就要提高自己的学历。
不过，一位本科生分享自己的亲身经历之后，却发现，即便自己专升本了，好像也没有太大用处？
小许通过专升本提高自己的学历，终于可以和大专学历告别了，现在他可以理直气壮地说自己是一名本科毕业生。

本以为学历提高之后，找工作能更顺利一点，但是没想到，自己还是享受和专科生一样的待遇。
一次面试，小许表现得很好，而且专业也对口，对这份工作十拿九稳了，但是面试官这时候却提出一个问题：你是专升本学历？
小许回答是，高考考得是专科，之后通过专升本考上的本科。
然后就没有下文了，之后几次的面试都是这样的结果，小许很是纳闷，他不想放弃难得的工作机会，于是主动打电话询问，这次HR直截了当的告诉他：对不起，我们不受专升本的。
小许顿感无力，难道多年的努力付之一炬了吗？

部分企业HR招聘人才的时候，会看求职者的第一学历对专科生来说，专升本绝对是提高竞争力最直接的途径。
虽然学生最后拿到了本科学历，但是在求职中，可能也会遇到和小许一样的情况。
因为专升本的学生和本科生还是有区别的，专升本毕业后，学生获得的毕业证书上，会明确地标注学生的起始学历。
部分要求严格的企业在招聘人才的时候，是会看求职者的第一学历的。

虽然对专科生来说这是个打击，但是也是现实，学生不得不面对。
但是这并不代表专科生没有机会了，专升本还是有必要的，并不是所有企业都有这样的要求，找工作也是分机遇。
对小许来说，属于他的机遇还没到来，现在着急不如提高自己的能力，是金子总会发光的，一定要对自己有信心。

大学生毕业后能很快找到工作，学历和能力缺一不可高等教育含金量在不断地下跌，目前我国仍有800万大学生在家待业，其中包括不少本科生。
如果大学生毕业后能很快找到工作，那说明这位学生不仅有学历，还有很强的能力。
学历和能力，常常会被放在一起比较，到底哪个对学生更加重要？
笔者认为，两个都很重要。
首先，用人单位在招聘人才的时候，最先肯定是看求职者的学历的，尤其是最高学历，接下来有企业还会看第一学历，如果学历不过关，根本进不了下一轮面试；

其次，学历有了，就剩下考察学生是否有真才实学，光有学历只是空架子，企业需要的是能给自己创收的优质人才，能不能留下来，或者能不能被领导重用，还是要看学生是否有能力。
人生的路没有那么难走，但也绝不简单，虽然结束了校园学习，但是学生不要停止学习，不断完善自身，才能走得更长远。

专升本门槛提高，有一种方式能让学生获得免试机会近几年，参加专升本学生的人数不断上升，可喜的是，学生终于意识到学历的重要性，也知道学习了。